Город: Москва
Зарплата:
от 600000
RUR
Занятость: Полная занятость, Полный день
Опыт работы: Более 6 лет
- Обеспечение соответствия системы материального стимулирования международным стандартам и лучшей практике, условиям внешнего конкурентного рынка и лучшей практике.
- Организует процесс поиска, заключения и ведения договоров с консалтинговыми компаниями,
- Проводит анализ результатов полученных обзоров заработных плат, формирует предложения по совершенствованию системы стимулирования персонала.
- Организует разработку и актуализацию ЛНА по системе вознаграждения.
- Осуществляет контроль соблюдения бюджетов в части расходов на персонал,
- Осуществляет сбор и анализ фактических данных по расходам на персонал.
- Высшее образование: экономика труда. управление персоналом.
- Сертификат Hay Group по оценке должностей.
- Опыт работы на руководящих должностях от 3х лет.
- Опыт работы в телеком и ИТ крайне желателен.
- SAP желательно.
- Командность.
- Инициатива.
- Адаптивность.
Похожие вакансии