Просмотр вакансии

Менеджер по компенсациям и льготам | Лидерская программа

Лидерская программа – это программа развития для начинающих высокопотенциальных специалистов. На протяжении 2 лет вас ждет дополнительное обучение по индивидуальному плану развития, менторство от руководителей Компании, участие в ключевых стратегических проектах. Вы прокачаете профессиональные знания и лидерские компетенции – а после окончания программы сможете стать успешным руководителем!

В амбициозной команде «Русагро» вас ждет:

• Опытный наставник на весь период стажировки;
• Персональный трек развития, который поможет вам достичь руководящих позиций, а еще тренинги по развитию гибких навыков курсы по профессиональным компетенциям от лидеров рынка;
• Менторство от топ-менеджеров, наставничество от руководителей компании, встречи с генеральным директором Группы компаний;
• Участие в ключевых стратегических проектах Группы компаний, инновации на всех этапах работы;
• Комфортные условия – ДМС с ведущими клиниками города, оплата больничных и отпусков, корпоративный спорт;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ: мы заключим с вами срочный трудовой договор на 6 месяцев, после которого будет проведена первая оценка ваших успехов.

Вам предстоит:

• Помогать в сборе информации из различных источников.
• Обрабатывать первичные данные для дальнейшего анализа.
• Выполнять простые аналитические расчёты.
• Визуализировать данные с помощью графиков и таблиц.
• Создавать черновые варианты отчетов и презентационных материалов.
• Готовить информацию для презентаций и отчетных документов.
• Изучать HR-аналитику (бюджет, стратегия по ФОТ, укомплектованность, текучесть кадров и др.).

Ждем в команду, если вы:
— Обладаете аналитическими способностями и умеете работать с большим объемом данных, проводить сравнительный анализ.
— Внимательны к деталям.
— Умеете создавать и формировать таблицы, работать с диапазонами данных.
— Коммуникабельны и умеете работать в команде.
— Владеете MS Excel на продвинутом уровне.

Будет плюсом:
— Знание Трудового кодекса РФ.
— Знание основ оплаты труда.