Просмотр вакансии

Основные задачи и функции:

Выполнение основных административных функций в магазине.
Организация и контроль всех процессов, происходящих в магазине.
Обеспечение необходимых условий для выполнения магазином установленного плана продаж.
Контроль проведения мероприятий по предотвращению потерь в магазине.
Контролирует предоставление качественных услуг покупателям.
Контроль наличия товара, контроль качества товара.
Проверка выкладки товара.
Контроль остатков и складирования товара.
Разработка и внедрение мероприятий по повышению качества торгового процесса и увеличения товарооборота.
Управление персоналом магазина.

Требования:
-Знание 1 С, обязательно.

Опыт работы управляющим (директором), заместителем управляющего магазина в розничной торговле не менее 2-х лет.
Знание современных технологий розничной торговли. Знание торговой законодательной базы.
Наличие опыта управления персоналом, умение устанавливать контакт с людьми, вежливое располагающее общение.
Умение расставлять приоритеты. Умение грамотно делегировать полномочия. Быстрое принятие решения в нестандартных ситуациях.
Готовность брать на себя ответственность за результат коллективной работы. Умение и желание обучать других.
Умение работать с большим объемом информации.

Условия:
- График работы 2/2.5/2.
- Стабильная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц, без задержек. 500р час +.Премия .
- Собеседование проводится после рассмотрения резюме.