Город: Ташкент
Занятость: Полная занятость, Удаленная работа
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
Обязанности:
- Организация процесса закрытия вакансий, поиск кандидатов в соответствии с профилем должности;
- Определение источников поиска кандидатов, составление плана поиска и привлечения кандидатов;
- Сопровождение кандидата по этапам согласования;
- Размещение вакансий в различных источниках;
- Введение установочной отчётности.
Требования:
- Опыт работы в сфере HR не менее двух лет;
- Желателен опыт работы в массовом подборе;
- Опыт работы с Microsoft Office, Excel, отличное знание ПК;
- Ответственность, исполнительность.
Условия:
- Заработная плата без задержек;
- Удаленный формат работы;
- График 5/2, оформление по ТК РФ.
Похожие вакансии