Просмотр вакансии

МЕХАНИК в проектную группу "Строительство воздухоразделительной установки" АО "Щекиноазот".

Обязанности:

• принимать участие в инжиниринге, связанным с проектированием объекта, выбором оборудования, разработкой документации, необходимой для внедрения проекта;
• участвовать в оформлении технических заданий на проектирование, заявок на закупку технологического оборудования;
• участвовать в приемке технологического оборудования;
• участвовать в пуско-наладочных работах оборудования производства;
• контролировать качество выполняемых работ, соответствие их утвержденной проектно-сметной документации, рабочим чертежам, строительным нормам, техническим условиям, правилам и нормам охраны труда и окружающей среды;
• контролировать своевременное выполнение графиков и сроков монтажа технологического оборудования и ПНР;
• участвовать в работах по государственной приемке готовых объектов.

Требования:

• высшее техническое образование (оптимально химико-технологическое);
• стаж работы по указанной специальности, не менее 3 лет на промышленных предприятиях, предприятиях химической отрасли;

• знает постановления, распоряжения, приказы, методические, нормативные материалы по организации ремонта оборудования, зданий, сооружений; организацию ремонтной службы на предприятии; единую систему планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации технологического оборудования;
• владеет знаниями о технических характеристиках, конструктивных особенностях, назначениях, режимах работы и правилах эксплуатации оборудования;
• участие в строительстве, пуско-наладке, пуске оборудования в промышленную эксплуатацию - приветствуется.

Условия:

• график работы дневной 5/2 (понедельник - пятница с 08-00 до 17-00,

обеденный перерыв с 13-00 до 14-00, выходные дни - суббота +воскресенье), заработная плата – по результатам собеседования;

• социальный пакет (коллективный договор, профсоюз, доставка к месту работы из Тулы комфортабельными автобусами за счет предприятия (из Заречье, из Криволучье через Зеленстрой), санаторно-курортное лечение и дотации на летний отдых в престижном пансионате, спортивные и культурные программы для сотрудников и членов их семей, профессиональное развитие и обучение на целевых местах в ведущих ВУЗАх; две столовые на территории предприятия);
• возможность профессионального роста;
• иногородним кандидатам предлагаем компенсацию съемного жилья;
• корпоративные программы лояльности от компаний-партнеров.