Просмотр вакансии

АО «Агентство «Хабар» – ведущий медиахолдинг страны, формирующий информационную повестку и создающий социально значимый контент для миллионов зрителей. Мы объединяем профессионалов, ценим вклад каждого и строим культуру доверия, развития и ответственности.

Мы приглашаем в команду редактор-аналитика

Основные обязанности:

• подготовка аналитических, обзорных и авторских материалов по актуальной общественно-политической, экономической и социальной повестке (тексты, сюжеты, информационные справки);
• мониторинг событий в стране и мире, работа с источниками, сбор, проверка и структурирование информации;
• подготовка материалов по редакционному заданию и в инициативном порядке;
• редактирование текстов, соблюдение редакционных стандартов;
• взаимодействие с экспертами, государственными структурами, аналитиками, PR-службами и другими партнерами;
• генерация идей, участие в тематическом планировании редакции.

Требования к кандидату:

• высшее (или послевузовское) образование;
• опыт работы в СМИ, аналитических изданиях или информационных проектах - не менее 3 лет;
• отличное владение русским языком (грамотность, логичность, выразительность);
• навыки написания аналитических текстов, обзоров, интервью, колонок.
• понимание политической и общественной повестки, умение видеть контекст и тренды.
• опыт работы с официальными источниками, документами, аналитикой.

Профессиональные компетенции:

• грамотная письменная речь на русском языке;
• структурное мышление, логика, способность аргументировать;
• навыки проверки фактов, редакторская внимательность;
• владение базовыми инструментами работы в текстовых и новостных редакторах.

Преимуществом будет:

• опыт работы в медиахолдингах, деловых или общественно-политических изданиях;
• понимание специфики государственной и квазигосударственной информационной среды;
• способность писать простым языком о сложных темах;
• наличие собственного аналитического портфолио: тексты, репортажи, сценарии.

Условия работы:

• график 5/2, сб-вс выходной;
• Социальный пакет:

раз в год предоставляется оплачиваемый трудовой отпуск с выплатой единовременного пособия на оздоровление в размере одного должностного оклада;

премия в размере 3-х должностных окладов по результатам KPI;

возможности профессионального развития;

• Комфортные условия труда: современный офис в центре Астаны, поддерживающая корпоративная культура.

Мы ценим:

• экспертность и готовность развиваться вместе с командой;
• системное мышление и внимательность к деталям;
• умение работать с большим объемом информации и выстраивать эффективные коммуникации.

Что даёт Агентство «Хабар» своим сотрудникам:

• Стабильность – надежная работа в крупнейшем медиахолдинге Казахстана;
• Развитие – корпоративное обучение, повышение квалификации, участие в международных проектах;
• Вовлеченность – насыщенная корпоративная жизнь, социальные инициативы, признание достижений сотрудников;
• Значимость – работа, которая влияет на общество и формирует доверие к СМИ.

Как откликнуться:

Краткое сопроводительное письмо - с мотивацией и пониманием редакционного формата проекта «7 кн»;

Портфолио: 2–3 примера аналитических или обзорных материалов (в виде ссылок или вложенных файлов).