Просмотр вакансии

Специальный Технологический Центр (ООО СТЦ) работает с 2001 года и является одним из ведущих предприятий в сфере разработки программного обеспечения, защиты информации, производства средств радиоконтроля и радиомониторинга. ООО «СТЦ» — крупное производственное предприятие оборонно-промышленного комплекса, официально входящее в реестр аккредитованных IT-компаний.

В связи с интенсивным ростом предприятия в группу администрирования приглашаем на работу системного администратора для настройки ПО у заказчиков.

Задачи:

• Разработка/доработка корпоративного мессенджера, настройка данного ПО у заказчиков;
• Выезд к заказчикам для решения проблем;
• Установка и настройка ПО;
• Консультация и обучение пользователей;
• Диагностика на месте;
• Ведение отчетности.

Требования:

• Опыт работы системным администратором от 3-х лет;
• Техническое образование;
• Опыт работы с Linux/Unix подобными системами:

1. Linux (Ubuntu/CentOS/Debian) - продвинутый уровень;
2. Диагностика и решение проблем;
3. Базовый bash-скриптнг, python;
4. Понимание и опыт в работе с docker.

• Опыт работы с виртуализацией:

1. Установка и настройка Proxmox, VMware ESXi, Hyper-v;
2. Работа с VirtualBox, KVM;
3. Решение возникающих проблем;
4. Миграция физических серверов на виртуальные.

• Опыт работы с базами данных:

1. Основы администрирования Mysql, Postgresql;
2. Написание простых запросов;
3. Создание, резервное копирование, восстановление.

• Опыт работы с сетями:

1. Опыт построения и администрирования сетей (vlan, nat, etc);
2. Диагностика сетевых проблем;
3. Работа с сетевым оборудованием;
4. Настройка firewall.

• Опыт сборки и диагностики серверов;
• Опыт замены компонентов;
• Готовность к частым командировкам по России (в основном Москва и МО);
• Клиентоориентированность;
• Стрессоустойчивость;
• Ответственность;
• Коммуникабельность.

Мы предлагаем:

• Конкурентную зарплату по результатам собеседования;
• Оформление по ТК РФ: полностью белая зарплата, оплата отпусков и больничных;
• Комфортный офис в Брянске;
• Оплата командировок: проезд, жилье и суточные;
• Премия в размере зарплаты по итогам года;
• Предоставление полиса ДМС после прохождения испытательного срока;
• Поддержка сотрудников в радостных и сложных жизненных ситуациях (материальная помощь);
• Частичная компенсация абонемента в фитнес клуб;
• Обучение и участие в конференциях за счет работодателя;
• Работа в крупной и стабильной компании, возможность карьерного роста;
• Участие в интересном, динамично развивающемся и востребованном проекте.