Просмотр вакансии

АО «Металлист» предприятие с 60-летней историей и огромными перспективами для развития.

На сегодняшний день АО «Металлист» производит импортозамещающие - изделия: запасные части для дробилок, грунтовых насосов, двигателей внутреннего сгорания и другой техники, используемой в горнодобывающей, атомной промышленности и машиностроении.

• Предприятие постоянно наращивает темпы производства продукции и осваивает новые направления. В составе АО «Металлист» два крупных взаимодополняющих цеха: сталелитейный и механосборочный. Они включают в себя полный цикл производства изделий: от сканирования прототипа 3D-сканером (если это необходимо) и изготовления модели изделия, до отливки и механической обработки.

Руководство завода предлагает широкие возможности для тех, кто желает получить новые профессиональные навыки и стремиться к карьерному росту.

Возможно трудоустройство через обучение на производстве, а также повышение квалификации, с присвоением разрядов.

Что нужно делать?

• обработка деталей на сверлильных, токарных и фрезерных станках на шлифовальных станках с применением охлаждающей жидкости с применением режущего инструмента и универсальных приспособлений и соблюдением последовательности обработки и режимов резания в соответствии с технологической картой или указаниями мастера;

• нарезание резьбы диаметром свыше 2 мм и до 24 мм на проход и в упор на сверлильных станках.

• нарезание наружной, внутренней треугольной резьбы метчиком или плашкой на токарных станках.

• фрезерование плоских поверхностей, пазов, прорезей шипов, цилиндрических поверхностей фрезами.

• установка и выверка деталей на столе станка и в приспособлениях.

Что мы предлагаем?

• официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• работа в крупной развивающейся компании;
• стабильная заработная плата с выплатой 2 раза в месяц;
• доставка служебным транспортом по городу Качканар;
• для иногородних возможно размещение места проживания в комфортабельном общежитии (имеется: кухня, прачечная, комната отдыха, 2х- местное размещение);
• корпоративные праздники и подарки для детей;
• на территории предприятия имеется столовая и буфет;
• сменный график;
• надбавка за вредные условия труда;
• возможность досрочного выхода на пенсию;
• обеспечение спецодеждой и обувью по сезону и специфике работ;
• возможность дополнительного профессионального обучения за счет компании;
• действует программа "Приведи друга" - возможность дополнительного заработка. Приводи работать друга и получай бонус.

Наши пожелания:

• образование среднее профессиональное;
• принцип действия однотипных сверлильных, токарных, фрезерных и шлифовальных станков;
• назначение и условия применения наиболее распространенных приспособлений, контрольно-измерительных инструментов, специального режущего инструмента;
• виды фрез, резцов и их основные углы; виды шлифовальных кругов и сегментов.