Просмотр вакансии

Компания «Дирс Строй» — один из крупнейших поставщиков строительных лесов, вышек-тур и опалубки в России. Уже 18 лет мы обеспечиваем оптовых и розничных клиентов качественным оборудованием для строительных работ.
Работаем только по внутреннему рынку — импорт и экспорт не ведём.
Производства нет.

Обязательный опыт:

• Полное ведение ООО (НДС) при оборотах компании от 1 млрд рублей и опытом прохождения обязательного аудита.

• Не менее 3 лет в должности главного бухгалтера.

• Управление отделом бухгалтерии от 3 человек. -постановка и распределение задач.

• Работа в компаниях оптово-розничной сферы -будет приоритетом при рассмотрении кандидата (производство и госсектор не рассматриваем).

• Ежемесячный объем документооборота (реализация + поступления) — от 1000 шт.Предоставление ежемесячного управленческого учета:

• Подготовка ОПиУ, ДДС, управленческого баланса.

• Контроль дебиторской и кредиторской задолженности (ДЗ и КЗ).

• Планирование налоговых платежей.

Важно: Анализ отчетов с выводами.

Саморазвитие:

• Быть в курсе актуальных изменений в налоговом и бухгалтерском учете.

• Готовность к регулярному обучению.

Автоматизация и оптимизация:

• Навыки автоматизации бухгалтерских процессов.

• Практический опыт использования современных инструментов, включая сервисы на базе искусственного интеллекта.

Команда и организация работы:

Бухгалтерский учет ведется, отдел работает в штатном режиме. Вся отчетность, включая отчет за 9 месяцев 2025 года, сдана в срок. Ваша задача — прийти и продолжить эффективное управление отделом и учетными процессами.
В Вашем подчинении будет команда из 5 бухгалтеров, распределенных по ключевым участкам:

• Банк, касса, расчеты с покупателями (сч. 51, 62)

• Заработная плата и кадровый учет

• Расчеты с поставщиками (сч. 60, 76)

• Электронный документооборот (ЭДО) и акты сверки

• Складской учет (сч. 41)

Условия:

• Оклад: 250 000 руб. до вычета ндфл на испытательном периоде 3 месяца, далее 250 000 на руки.

• График: 5/2 с 08:00 до 17:00

• Трудоустройство: официальное, по ТК РФ

• Выплата зарплаты: 2 раза в месяц, стабильно

Этапы собеседования:

1. Видео-встреча с генеральным директором

2. Очный визит в офис: знакомство с командой и рабочая встреча с действующим главным бухгалтером.