Просмотр вакансии

• Планирует и организует заселение и выселение работников.

• Организует проведение уборки и следит за соблюдением чистоты во внутренних помещениях здания и прилегающей территории.

• Готовит помещения здания к осенне-зимней эксплуатации.

• Организует своевременный ремонт дверей, окон, замков, штор и т.п.

• Обеспечивает сохранность и содержание в исправном состоянии имущества, находящегося в его ведении, ведет учет наличия имущества, производит периодический осмотр и составляет акты на его списание.

• Организует работу подсобным рабочим, плотнику, сантехнику, электрику закрепленным за подразделением или привлекаемых из сторонних.

• Контролирует выполнение санитарных требований, правил противопожарной безопасности и соблюдение правил проживания всеми проживающими на вахтовом поселке.

• Ведет книгу нарядов, инструктажей и пожарного надзора.

• Определяет качественные и количественные потребности работников в канцелярских, хозяйственных и сопутствующих товарах и услугах, офисного оборудования (кроме оргтехники).

• Организовывает разгрузку и доставку товаров на места хранения.

• Контролирует расходование и использование ТМЦ, оформляет материальные отчеты, отражающие движение ТМЦ с предоставлением в бухгалтерию организации.

• Выполняет указания и распоряжения Руководителя связанные с работой АХО.

Требования:

• Высшее, либо среднее- специальное образование.
• Опыт работы на объекте с численностью проживающих от 500 чел., не менее 1 года.
• Работа в 1 С ЕРП, 1 С документооборот, exsel, word.

• Преимуществом будет опыт работы плотником, отделочником.

• Желательно: навыки по мелким текущим ремонтам и замене мелкого сантехнического оборудования, сборке мебели (с целью объяснить подчинённым).

• Стрессоустойчивость, коммуникабельность.

Условия:

• Срочный трудовой договор на 6 мес., с перспективой перевода на бессрочный ТД.
• Вахтовый метод работы 2 месяца через 2 месяца в районе Крайнего Севера, Усть - Камчатский район;
• Официальное трудоустройство. Стабильная и конкурентоспособная заработная плата;
• Оплата проезда от места жительства до места работы и обратно в период междувахтового отдыха;
• Проживание в вахтовом поселке, 3-х разовое питание за счет работодателя;
• Обеспечение сезонными комплектами спец. одежды, спец. обуви и СИЗ;
• Полный социальный пакет, предусмотрены все гарантированные действующим законодательством льготы и надбавки;
• Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства;
• Новое, современное оборудование.