Просмотр вакансии

Управляющий с перспективой стать Директором сети | Старт 70 000 + бонусы

Для тех, кто строит карьеру, а не ищет работу.

Мы — растущая сеть салонов красоты в Тюмени. Наша цель — лидерство на рынке, и сейчас мы в активной фазе масштабирования. Мы ищем не просто управляющего, а будущего Директора по операционной деятельности, который построит и возглавит эту сеть вместе с нами.

Ваша миссия на старте:

Вывести два наших филиала на новый уровень: наладить все процессы, поднять прибыльность и создать эталонную модель управления, которую мы будем тиражировать при масштабировании.

Ваш карьерный трек и доход (всё честно и прозрачно):

* Первые 6-9 месяцев: Управляющий двумя филиалами.

* Ваш доход: 70 000 (оклад) + 30 000 (бонус за выполнение плана) + 5% за перевыполнение (от суммы перевыполнения)

* Задача: Лично погрузиться в операционку, выстроить систему, поднять ключевые метрики и подготовить салоны к масштабированию.

* Через 9-12 месяцев: Директор сети

* Ваш доход: растет до 150 000 - 200 000 .

* Задача: Руководить командой управляющих в новых филиалах, разрабатывать стандарты и стратегически развивать всю сеть.

Что нужно будет делать в первые месяцы (ваш фундамент):

* Личный контроль и аудит: Выявить «узкие места», лично поработать с командой. Готовность к микроменеджменту и решению задач на месте (отдельного кабинета нет).

* Создание системы: Внедрить единые стандарты работы, сервиса и отчетности.

* Развитие людей: Найти и начать готовить будущих старших администраторов из нынешней команды.

* Достижение результата: Вывести выручку каждого салона на поставленный план. За каждый выполненный план — бонус +15 000 .

Идеальный кандидат — это вы, если вы:

* Имеете опыт управления в beauty-сфере, ритейле, общепите или гостеприимстве (от 1 года).

* Разбираетесь в качестве услуг и можете лично оценить работу мастера — вы будете нашим гарантом.

* Готовы закатать рукава и лично погрузиться в работу, чтобы потом делегировать и руководить.

* Мыслите системно: умеете не только тушить пожары, но и создавать правила, чтобы они не возникали.

* Разделяете наши ценности: Честность. Ответственность. Уважение. (Никаких сплетен и интриг).

Что мы предлагаем помимо денег:

* Четкий карьерный путь от управляющего до Директора сети.

* Полную операционную свободу и поддержку собственника.

* Возможность построить бизнес-процессы с нуля и реализовать свои идеи.

* Работу в бизнесе, который ценит качество и репутацию.

---

Как откликнуться:

Если вы готовы к вызову, ответьте на 3 вопроса:

1. Какой ваш самый значимый профессиональный результат в цифрах (выручка, прибыль, рост)?

2. Опишите ваш подход к контролю качества в салоне красоты.

3. Почему вы хотите развивать именно наш бизнес?