Просмотр вакансии

О компании:
ООО “ДЕЗ 1” — компания, специализирующаяся на управлении объектами коммерческой недвижимости. В нашем портфеле — более 20 объектов.
Мы ищем инженера, который хочет развиваться в сфере эксплуатации коммерческой недвижимости и работать с реальными инженерными задачами, а не на бумаге. Мы — команда, которая отвечает за качество, безопасность и эффективность работы объектов.

Обязанности:

• Сопровождение работ по техническому обслуживанию объектов коммерческой недвижимости;
• Контроль качества содержания объектов и работы подрядных организаций;
• Взаимодействие с ресурсоснабжающими организациями (РСО): снятие показаний, составление отчетов, взаимодействие с инспекторами;
• Организация и контроль подготовки объектов к отопительному сезону;
• Ведение технической документации: графики, таблицы, чек-листы, акты;
• Участие в решении административно-хозяйственных задач в рамках компетенции.

Требования:

• Высшее или средне-специальное техническое образование;
• Опыт работы от 3 лет в сфере эксплуатации зданий (ЖКХ, коммерческая недвижимость);
• Знание принципов работы инженерных систем (отопление, ХВС/ГВС, канализация, УУТЭ);
• Навыки работы с технической, проектной и сметной документацией (желательно);
• Знание нормативных актов в области эксплуатации зданий, электро- и теплоустановок;
• Уверенное владение ПК: MS Office (Excel, Word), интернет;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Работа разъездного характера, предусмотрена компенсация транспортных расходов и мобильной связи.

Ключевые компетенции:

• Коммуникабельность, умение договариваться с подрядчиками и заказчиками;
• Ответственность, пунктуальность, самоорганизованность;
• Способность работать в режиме многозадачности;
• Умение анализировать и принимать технические решения;
• Ориентация на результат и высокое качество работы;
• Клиентоориентированность, позитивный настрой.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• Полный соцпакет;
• Стабильная "белая" заработная плата 120 000 руб. на руки;
• Своевременная и стабильная выплата зарплаты 2 раза в месяц;
• Пятидневная рабочая неделя: график с 8:00 до 17:00;
• Компенсация мобильной связи;
• Комфортный офис в удобной локации, оборудованное рабочее место.