Просмотр вакансии

КРИТ – международная IT-компания, имеющая широкий круг клиентов в разных отраслях, таких как розничная торговля, металлургия, финансовый сектор, нефтегазовая и энергетическая промышленности. Наш опыт включает крупные проекты с федеральными заказчиками – Росатом, Газпром, Роснефть, ЕВРАЗ, Лента, Теле2 и др. Специализация КРИТ – разработка, внедрение и поддержка корпоративных информационных систем, BI и EPM-решений на различных платформах, мобильных приложений в сегменте B2B.

Функции:

Правовое обеспечение деятельности компании:

• сопровождение корпоративных процессов и процедур группы компаний;
• правовая поддержка структурных подразделений и работников;
• полный цикл юридического сопровождения при регистрации программных продуктов компании;
• представление интересов компании при проверках, проводимых государственными контрольно-надзорными органами.

Договорная работа:

• разработка типовых форм договорных документов;
• подготовка и составление договорных документов;
• проверка контрагентов на благонадежность;
• оформление нотариального удостоверения отдельных видов договоров.

Претензионно-исковая деятельность:

• организация и ведение претензионной работы;
• организация и ведение исковой работы, представление интересов в судах.

Конкурсная деятельность:

• регистрация и аккредитация на торговых площадках, мониторинг сроков и продление аккредитации;
• мониторинг торговых площадок, ведение реестра закупок;
• анализ закупочной документации, подготовку справок для принятия решений об участии в закупках;
• организация подготовки коммерческой и технической частей заявок;
• оформление и подача заявок, взаимодействие с организаторами закупок;
• участие в электронных аукционах.

Требования:

• опыт работы в сфере закупок со стороны поставщика обязателен;
• высшее профильное образование (юридическое);
• опыт работы от 3 лет.

Условия:

• официальное оформление по ТК РФ;
• полис ДМС, включая стоматологию, для вашей заботы о здоровье;
• индивидуальный план развития и регулярные аттестации для карьерного роста;
• внешние и внутренние программы обучения для повышения квалификации;
• увлекательные корпоративы и тимбилдинги для дружного общения и сплоченности команды.