Просмотр вакансии

Компания "Кровля профи" (производство кровельных и фасадных материалов) Адрес: г. Пятигорск, ул. Беговая 21

"Бухгалтер НА ПРОИЗВОДСТВО"

Ключевые задачи:
- Отражение производственных отчетов и списание брака (Водосток, Гибка, Крепления, Углы желоба) (периодичность ежедневно)

- Учет сырья в 1С (Отражение поступления сырья, закрытие карточек бухт, проведение инвентаризации бухт, Архивирование первичных документов) Контроль рационального использования сырья/Партионный учет бухт (периодичность ежедневно)

- Оформление перемещения товаров, материалов между складами, перемещения в филиалы Новопавловск/Ставрополь (периодичность 1-2 раза в неделю)

- Отражение факта производства продукции в СРМ 1С КП (Периодичность ежедневно)

- Проведение производственных отчетов

- Подготовка и предоставление данных по статистикам производственных подразделений ( продажи с производства и свод данных по произведенной продукции) (периодичность 1 раз в неделю)

- Другие поручения руководителя.

Требования к кандидату:
- Опыт работы от 1 до 3 лет.
- Высшее или средне-специальное образование.
- Знание смежных блоков бухгалтерского учета.
- Знание правил оформления первичной документации.
- Знание программы 1С 8.3.
- Высокий уровень ответственности, стрессоустойчивость.
- Умение анализировать и сопоставлять данные.
- Умение планировать свой рабочий день.
- Умение работать с большими объемами информации.

Мы предлагаем:
- График работы: пн-пт с 08:30 до 17:00, 1 рабочая сб. в месяц с 09:00 до 14:00.
- Стабильная заработная плата 2 раза в месяц, без задержек (аванс, заработная плата).
- Хороший уровень заработных плат, мотивационные системы.
- Финансовая стабильность компании (14 лет на рынке, стабильная база клиентов, крепкая репутация, своевременные платежи).
- Карьерный рост для успешных сотрудников.
- Дружелюбная рабочая атмосфера (корпоративные мероприятия за счет компании, организация дней рождений сотрудников, совместный отдых).
- Ориентация на развитие (обучение сотрудников за счет компании, покупка профессиональной литературы).
- Удобный график работы.
- Комфортные рабочие места, обеспеченные всем необходимым.
- Официальное оформление.
- Внимание к новому сотруднику (система адаптации, наставничество, помощь в ориентировании по продуктам/услугам компании).

Люди – это главная ценность нашей компании. Мы стремимся создавать комфортные условия для работы сотрудников, обеспечивая необходимые условия для самореализации, способствуя повышению их квалификации и карьерному росту.