Просмотр вакансии

Обязанности:

• Составление бухгалтерской и налоговой отчётности, сдача всей бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности.
• Работа с налогооблагаемой базой, своевременный и точный расчет и перечисление налогов, взносов.
• Участие в налоговых и прочих проверках.
• Работа с банками, в которых открыты расчетные счета организации.
• Ведение финансово-хозяйственных операций, учет обязательств и имущества, в том числе оформление приобретения и реализации продукции, изделий, ТМЦ и т.д.
• Учет движения денежных средств.
• Контроль за движением первичной бухгалтерской документации.
• Учет и перечисление заработной платы сотрудникам, в т.ч. премий и иных выплат.
• Ведение управленческого учета, составление отчетов для руководителя.
• Участие в мероприятиях по инвентаризации имущества и финансового состояния организации.
• Ведение документации по кадровому составу организации.

• Расчет заработной платы, отпускных, больничных и иных выплат.

• Исчисление и перечисление НДФЛ, взносов во внебюджетные фонды, подготовка и сдача всей сопутствующей отчетности.

• Своевременное ознакомление и использование информации о новых поправках в законодательстве о правилах налогового и бухгалтерского учета.

• Формирование регулярной управленческой отчетности для руководства.

• Контроль дебиторской и кредиторской задолженности, контроль платежного календаря и платежей компании.

• Ведение учета и формирование отчетности в программе 1С.

• Высшее образование (финансы/экономика).
• Знание налогового, бухгалтерского и трудового законодательства.
• Знание налогового, бухгалтерского, статистического, управленческого учета, порядок их ведения.
• Знание 1С (УНФ), справочных систем, систем передачи отчетности.
• Опыт ведения нескольких организаций на УСНО (оптовая торговля), самозанятых.
• Знание способов оптимизации налогообложения.
• Умение работать с широким номенклатурным рядом.

• 5-дневная рабочая неделя, полный день.
• Полностью оборудованное рабочее место в офисе с возможностью подключения через удаленный доступ.
• Премирование по результатам работы за месяц.
• Повышение квалификации за счет работодателя.
• Ежегодный корпоративный отдых, корпоративные праздники.
• Кофемашина.
• Ежегодное страхование сотрудников и их семей от клеща.
• 100% оплата больничных.