Просмотр вакансии

DEVISION — федеральная архитектурно-брендинговая компания. Мы предлагаем полный комплекс услуг девелоперам: от аналитики рынка и разработки стратегии бренда до создания уникальных дизайн-концепций и подготовки проектной документации. Наши проекты задают стандарты в регионах и вдохновляют индустрию, а наши эксперты постоянно участвуют в отраслевых мероприятиях.

В рамках расширения регионального присутствия ищем талантливого и опытного директора по развитию филиала, который возьмет на себя ответственность за стратегическое управление, коммерческий рост и обеспечение устойчивой позиции бренда в регионе.

Обязанности:

• Формирование и реализация стратегии развития филиала: определение ключевых направлений роста, целевых сегментов рынка

• Поиск и привлечение новых клиентов, которым нужен сильный продукт

• Развитие и укрепление долгосрочных партнерских отношений с ключевыми клиентами

• Ведения клиентов в CRM-системе, соблюдение регламентов и стандартов компании и качественного уровня клиентского сервиса

• Выполнение плана по заключению сделок

• Проведение презентаций, подготовка и защита коммерческих предложений, участие в тендерах и отраслевых мероприятиях

• Продвижение продуктов и услуг DEVISION: мониторинг рынка, выявление новых возможностей, адаптация предложений под региональную специфику, сбор и анализ информации о потребностях клиентов

Преимущества вакансии:

• Реальная управленческая роль с возможностью влиять на рынок региона

• Работа в сильной команде над масштабными, интересными, сложными проектами

• Участие в международных отраслевых мероприятиях, развитие собственной экспертности на уровне отрасли

• Формирование редкого на рынке профиля за счет уникального опыта работы с полным циклом девелоперского продукта

На что мы обращаем внимание:

• Высшее образование: предпочтительно строительство, проектирование, экономика недвижимости либо смежные направления

• Опыт работы от 3-х лет в девелопменте, аналитике недвижимости, архитектурном бюро или проектном институте

• Опыт B2B-продаж: уверенное ведение переговоров, будет преимуществом заключение крупных сделок

• Хорошо поставленная деловая речь, высокие коммуникативные навыки, умение анализировать информацию, принимать решения и нести ответственность за результат

• Готовность к работе в офисе (график обговорим на интервью)

Что мы предлагаем для комфортной работы:

• Прозрачные и устойчивые условия труда: конкурентная и полностью «белая» зарплата, официальное трудоустройство и компенсационный пакет

• Гибкость в организации рабочего процесса: возможность выбрать удобный график — 8:00–17:00 либо 9:00–18:00

• Свободный дресс-код. Мы ценим профессионализм, а не форму одежды — каждый выбирает удобный рабочий стиль

• Пространство для развития. Инвестируем в рост команды: финансируем обучение, проводим внутренние лекции, делимся практической экспертизой в команде и на профессиональных мероприятиях

• Активное поддерживающее комьюнити. Мы проводим время вместе не только за работой, но и после – ходим на выставки, ездим на конференции, играем в квизы, участвуем в спортивных мероприятиях компании

Откликайся на вакансию и присоединяйся к команде DEVISION!