Просмотр вакансии

Ведение бухгалтерского учёта в соответствии с законодательством.

Формирование, учёт и хранение первичных документов.

Подготовка и сдача бухгалтерской и налоговой отчётности.

Контроль движения денежных средств, работа с кассой и банком.

Начисление заработной платы, налогов, взносов.

Учёт основных средств, материалов, расчётов с контрагентами.

Проведение инвентаризаций и подготовка данных для анализа.

Взаимодействие с налоговыми органами и аудиторами.

Анализ финансово-экономических показателей деятельности компании.

Планирование бюджета и контроль его исполнения.

Подготовка экономических расчётов, прогнозов, бизнес-планов.

Расчёт себестоимости продукции/услуг.

Оптимизация затрат и повышение эффективности процессов.

Подготовка регулярных экономических отчётов для руководства.

Участие в ценообразовании и оценке инвестиционных проектов.

Мониторинг рынка и финансовых рисков.

Профильное образование: бухгалтерский учёт, финансы, экономика.

Уверенное владение 1С:Бухгалтерия, 1С:Зарплата и управление персоналом (ЗУП), 1С:Управление торговлей (в зависимости от вакансии).

Умение проводить операции в 1С:

• ввод первичных документов;

• проведение банковских и кассовых операций;

• учёт ОС и НМА;

• начисление зарплаты и налогов;

• формирование регламентированной отчётности.

Навыки контроля корректности данных в информационной базе.

Опыт закрытия периода в 1С.

Понимание структуры справочников, регистров, типовых документов.

Уверенный Excel, умение выгружать и анализировать данные из 1С.

Высшее экономическое образование.

Владение 1С:Управление предприятием / ERP / БП, умение получать данные для анализа (отчёты, регистры, оперативная информация).

Сертификат САР (cipa)

Опыт формирования отчётов и аналитики на основе выгрузок из 1С.

Навыки настройки и использования стандартных отчётов 1С (оборотно-сальдовые ведомости, анализ счетов, управленческие отчёты).

Продвинутый Excel (VLOOKUP/XLOOKUP, сводные таблицы, Power Query желательно).

Понимание принципов распределения затрат и расчёта себестоимости в 1С (если требуется по вакансии).

График: стандартный 5/2, рабочий день 8 часов (возможны варианты — уточняется работодателем).

Оформление по ТК КР: полный соцпакет, оплачиваемые отпуска и больничные.

Заработная плата: фиксированный оклад + возможные премии по результатам работы.

Рабочее место: оборудованный офис, ПК с доступом к 1С и необходимым программам.

Возможность профессионального роста: обучение, повышение квалификации, участие в курсах и семинарах.

Своевременная выплата зарплаты (2 раза в месяц).

Комфортные условия труда: корпоративные мероприятия, дружный коллектив