Просмотр вакансии

Обязанности

• Определение приоритетов и текущая координация работы коммерческого отдела;
• Разработка и применение изменений, направленных на увеличение эффективности работы сотрудников и отдела в целом;
• Формирование и поддержание отчетности отдела;
• Вести полный цикл сделки по направлению (-ям) деятельности компании в сегментах B2B/B2G: инициация запросов (анализ потребностей, переговоры, проведение презентаций и т.д.), обработка входящих запросов, оформление КП, согласование и заключение договора, координация выполнения работ, контроль оплат, сопровождение договора до полного выполнения работ;
• Контроль и координация выполнения обязательств компании перед клиентами (взаимодействие с внутренними структурными подразделениями, контроль условий, сроков оказания услуг и выполнения работ, координация изменений и согласование доп. соглашений и т.д.);
• Работа с Электронными Торговыми Площадками (изучение требований, сбор пакета документов, ведение переписки с организаторами конкурсов, формирование и подача предложений, сопровождение, контроль сроков и результатов);
• Участие в разработке ставок/калькуляций для Заказчика;
• Участие в мониторинге рынка и анализе конкурентной среды;
• Ведение деловой переписки, документооборота, клиентской базы (база договоров, реестры и т.д.);
• Поддержка и развитие долгосрочных отношений с существующими клиентами;

Требования

• Высшее образование (Экономика, Менеджмент);
• Опыт работы в сфере B2B/B2G, в проектных продажах от 2 лет;
• Опыт ведения деловой переписки, переговоров и договорной работы;
• Опыт работы по расчету ставок, прайс-листов и коммерческих смет/калькуляций;
• Уверенные навыки работы в Excel, Word, Power Point;
• Умение правильно устанавливать приоритеты в текущей работе;
• Умение выстраивать эффективную коммуникацию с клиентами и коллегами, грамотная устная и письменная речь;
• Опыт работы на тендерных площадках, взаимодействия с поставщиками и тендерными специалистами.
• Навыки работы с CRM-системами;
• Инициативность, работа в условиях многозадачности, внимательность, исполнительность, нацеленность и ответственность за результат;

Условия

• Срочный трудовой договор, с дальнейшим перезаключением
• 44 дня ежегодно оплачиваемого отпуска
• Оплата проезда в отпуск 1 раз в 2 года по территории РФ
• Полис ДМС