Просмотр вакансии

Crezu – международная продуктовая компания на стыке финтеха и маркетинга. Мы создаем сервисы рекомендаций, которые упрощают принятие сложных финансовых решений, экономят время и деньги наших пользователей при выборе финансовых продуктов и услуг. Сегодня мы помогаем более 4 миллионам пользователей ежемесячно в 10 странах Латинской Америки, Европы и Азии.

Мы перспективные и целеустремленные специалисты! Мы - команда!

• Мыслим ГЛОБАЛЬНО
• Постоянно растём и развиваемся

В нашей компании:

• Горизонтальная иерархия и честность
• Рентабельность и стабильность

Мы ищем Менеджера по развитию бизнеса (BDM) в CPA marketing (fintech)

Мы ищем опытного и целеустремленного менеджера по развитию бизнеса, который будет отвечать за расширение нашего присутствия. Ваша задача искать новых партнеров и укрепить связи с текущими партнерами, выступать на конференциях и быть лицом компании в одной из самых перспективных отраслей. Если вы готовы к этому вызову, давайте знакомиться.

Задачи:

• Активный поиск и привлечение новых B2B-партнеров в финтех-сфере (банки, МФО, стартапы, финансовые компании) на территории Польши.
• Проведение встреч, презентаций и заключение контрактов с потенциальными и существующими клиентами.
• Выстраивание и укрепление долгосрочных партнерских отношений с ключевыми игроками рынка.
• Проведение встреч, презентаций и заключение контрактов, связанных с нашими финтех-решениями.
• Активное участие в профильных конференциях, выставках и других мероприятиях в Польше и Европе.

Мы ожидаем:

• Подтвержденный опыт работы по привлечению и удержанию клиентов в сфере Fintech.
• Свободное владение русским и английским языками.
• Готовность к командировкам, участие в мероприятиях и встречах с клиентами.
• Умение убеждать, работать с возражениями и доводить сделки до конца с ориентацией на результат.
• Самостоятельность и проактивность в постановке и достижении амбициозных целей.
• Умение анализировать рынок и выявлять новые возможности для бизнеса.

Что мы предлагаем:

• Удаленную работу на full-time.
• 28 календарных дней оплачиваемый отпуск.
• Оплачиваемые больничные и 5 days off в году.
• Возможность масштабировать работающие решения и внедрять собственные идеи.
• Свободу творчества и прямой выход на результат.