Просмотр вакансии

стабильный доход + рост категории
без постоянных командировок

Уралэнерготел — российская инженерная компания, на рынке с 2007 года.

Мы реализуем проекты в энергетике и промышленности: от строительства подстанций до внедрения высокотехнологичных систем.

Мы растем и усиливаем команду проектирования. Делаем не «типовые проекты», а реальные решения для энергообъектов (энергетика, промышленность, нефтегаз).

Почему у нас действительно интересно работать:

• Влияние на проектные решения, а не просто оформление документации;
• Разнообразные и технически сложные проекты;
• Понятная система роста категории и дохода;
• Сильная инженерная команда, где можно расти в экспертизе.

Чем предстоит заниматься:

• Выезжать на объекты для проведения предпроектного обследования и сбора исходных данных;
• Анализировать возможности и варианты реализации проекта на основе исходных данных, разрабатывать технические решения, взаимодействовать с Заказчиком в ходе выполнения работ;
• Разрабатывать и оформлять разделы проектной и рабочей документации;
• Разрабатывать технические задания на проектирование;
• Взаимодействовать с внутренними подразделениями компании на всех стадиях выполнения и реализации проекта;
• Проводить технический анализ и проверку проектной и рабочей документации;
• Согласовывать документацию;
• Изучать новое оборудование и технологии по направлению.

Что мы ждем от кандидата:

• Высшее образование в области информационных технологий и телекоммуникаций;
• Опыт работы в сфере телекоммуникаций от 2-х лет;
• Уверенное владение Autocad, MS Office (знание E-plan приветствуется);
• Знание принципов построения проводных средств связи;
• Знание технологий традиционных сетей связи TDM и технологий пакетных IP-сетей;
• Знание компонентов волоконно-оптических систем передачи;
• Знание технических регламентов и нормативных документов по проектированию и эксплуатации объектов связи;
• Знание нормативных документов по оформлению проектно-сметной документации (СПДС, ЕСКД, ПП №87);
• Приветствуется знания в области беспроводных технологий передачи данных;
• Умение работать в команде, готовность к обучению, расширению сферы знаний и деятельности;
• Готовность к нечастым и непродолжительным командировкам (на ППО).

Что мы предлагаем:

• Понятная и прозрачная система оплаты: оклад + KPI; зависит от категории, которую можно повышать внутри компании;
• Заботимся о комфорте: гибкое время начала рабочего дня (с 08:00 до 09:30), современное рабочее место, парковка для велосипедов и автомобиля;
• Обучение и возможности карьерного роста, включая профессиональное обучение внутри компании и в сторонних организациях;
• Приятная система бонусов: ДМС (после испытательного срока), йога в офисе, материальная поддержка в честь значимых событий, новогодние подарки детям и интересные корпоративные мероприятия.