Просмотр вакансии

Компания ООО «Беверидж» уже более 15 лет поставляет запасные части к промышленному оборудованию и линиям розлива для предприятий пищевой индустрии. Среди наших клиентов — Nestl, Carlsberg Group, AB InBev, PepsiCo, Heineken, RG Brands и другие крупные компании. Мы сделали себе имя благодаря трём принципам: надёжность, честность и внимание к деталям. Компания выросла из небольшой команды в устойчивый бизнес и сегодня движемся к следующему этапу — оптимизации и автоматизации внутренних процессов. Сейчас нам нужен руководитель отдела кадров, который поможет поддерживать порядок, совершенствовать кадровые процессы и внедрять современные инструменты работы отдела кадров.
Эта позиция подойдёт не только опытному руководителю, но и ведущему специалисту, который чувствует потенциал и готов взять на себя больше ответственности.

Чем нужно заниматься

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме, включая работу с удалёнными и иностранными сотрудниками;
• Контроль табелей учёта рабочего времени (в том числе в программе Биткоп), подготовка отчётов по расхождениям;
• Разработка и актуализация локальных нормативных актов, должностных инструкций совместно с руководителями подразделений;
• Курирование вопросов охраны труда (склад, небольшое производство, инженерные работы; основная часть на аутсорсе);
• Ведение, администрирование и развитие процессов оптимизации и автоматизации кадрового учёта, предложение новых решений для повышения эффективности работы отдела.

Особым преимуществом будет:

• Опыт руководства отделом кадров от 1 года или ведущим специалистом от 3х лет;
• Практика работы с удалёнными и/или иностранными сотрудниками;
• Опыт внедрения или ведения КЭДО.

Что вы получите

Трудоустройство, график работы, зарплата

• Оформление по ТК РФ с первого для;
• График работы 5/2;
• Белая зарплата точно в дни выплаты;
• Среднемесячная зарплата на этой позиции — от 92 000 рублей;
• Обязательный ежегодный отпуск 28 дней.

Забота о сотрудниках

• Мы заботимся о здоровье команды — у всех сотрудников есть ДМС;
• Мы ценим семьи и поддерживаем традиции — дарим подарки детям на праздники;
• Мы доверяем и даём свободу — у нас нет дресс-кода, можно приходить в удобной одежде;
• Мы помогаем оставаться на связи — оплачиваем корпоративную мобильную связь.

Условия: труд и обучение

• Мы находимся в собственном современном офисе в п. Путёвка. До нас удобно добраться как на автомобиле (есть парковка для сотрудников и гостей), так и на общественном транспорте;
• Рабочий день начинается в 9:00, а заканчивается в 17:30;
• Вы сможешь быстро влиться в компанию и начать добиваться требуемых результатов, потому что мы дадим все необходимые знания на старте.

Заинтересовала вакансия?

• Нажимайте «Откликнуться!»
• Ожидайте звонка нашего менеджера в ближайшее время.