Просмотр вакансии

• Организация работы кадровой службы в полном объеме в соответствии с трудовым законодательством (юридическое лицо - штат 250 человек)

• Знание программ 1С ЗУП (8.3), СБИС, КОНТУР, ФРМО/ФРМР

• Организация и контроль за ведением кадрового делопроизводства и документооборота (оформление личных дел и их ведение; правильность и своевременность внесения необходимых корректировок, формирование графиков отпусков и т. д.)

• Разработка ЛНА, должностных инструкций, штатного расписания.
• Оформление цифровых подписей
• Ведение чатов организации, внесение и отслеживание изменений на сайте организации.
• Помощь в оформлении 1С Личных кабинетов сотрудников, владение кадровым электронным документооборотом.
• Подбор и адаптация персонала, проведение интервью.
• Ведение воинского учета.
• Сдача отчетности в СФР, Военный комиссариат, Министерство здравоохранения.
• Составление и ведение штатной расстановки.

• Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет.
• Знание трудового законодательства РФ.
• Знание кадрового делопроизводства.
• Работа с медицинским персоналом.
• Внимательность, ответственность, стрессоустойчивость, коммуникабельность, умение работать в режиме многозадачности.
• Владение специализированными компьютерными программами 1С: Зарплаты и Кадры», СБИС, Контур, ФРМО/ФРМР
• Развитие корпоративной культуры.

Условия:

• Достойная заработная плата, премиальные выплаты.
• Социальные гарантии
• График 5/2. с 08.00-17.00
• Удобное расположение клиники в центре города.

Присоединяйтесь к нашей команде и получите следующие преимущества:

• конкурентная заработная плата, социальный пакет, официальное трудоустройство;
• работа в многопрофильной клинике, более 23 лет работающей на медицинском рынке;
• комфортное рабочее место, оснащенное необходимым оборудованием;
• дружный коллектив;
• скидки на медицинские услуги сотрудникам 20%
• корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей;
• мы незамедлительно реагируем на обратную связь от наших сотрудников для улучшения условий работы в наших медицинских центрах.