Город: Орел
Занятость: Полная занятость, Полный день
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
- Отвечать за внедрение методологии организации проведения встреч для обсуждения результатов работы и постановки задач;
- Организовывать контроль исполнения KPI, разрабатывать корректирующие мероприятия для достижения целевого уровня KPI в случае негативных динамик;
- Выявлять потребность и проводит обучение сотрудников методике решения проблем;
- Проводить аудиты по оценке эффективности системы встреч и решения проблем;
- Проводить анализ эффективности работы системы встреч и решения проблем на базе KPI и независимых аудитов в рамках зоны ответственности.
- Высшее образование экономическое, техническое (специалитет, бакалавр);
- Опыт работы в сфере внедрения инструментов бережливого производства и повышения операционной эффективности от 1 года;
- Знания в области: бережливого производства, основ производственной экономики;
- Опыт работы в разработке и проведении тренингов;
- Рассматриваются кандидаты с релокацией (предусмотрен релокационный пакет);
- Работа в стабильной развивающейся компании;
- Предоставляем корпоративную сотовую связь;
- Трудоустройство согласно ТК РФ;
- Полный социальный пакет;
- Своевременная выплата заработной платы (оклад + годовое премирование);
- Возможность карьерного роста и профессионального развития;
- Адаптация и обучение на начальных этапах работы;
- ДМС (добровольное медицинское страхование) с ведущими клиниками города;
- Огромная корпоративная библиотека научной, профессиональной и художественной литературы;
- Широкий спектр обучающих материалов, как для самостоятельного обучения, так и с преподавателем.
Адрес: Мценск, улица Карла Маркса, 73
Похожие вакансии