Просмотр вакансии

Ищем 5 человек в новый AI-отдел существующей креативной студии, чьи проекты набрали миллиарды просмотров и более 1 млн подписчиков.
Опыт не требуется — важны насмотренность, креативность и базовые навыки работы с нейросетями.

О нас

Мы — действующая медиа- и продакшн-студия, создающая контент, который стабильно набирает миллиарды просмотров.
Сейчас мы запускаем новый отдел, который будет производить виральные ролики с использованием AI (Midjourney, Runway, Pika, SD и др.).

Это возможность зайти в команду с нуля и быстро расти вместе с компанией.

Формат работы

• Первый месяц — офис СПб (5/2) — чтобы поставить процессы, обучить, собрать команду.
  После первого месяца — гибридный формат (частично офис, частично удалёнка).

Что вы будете делать

• создавать визуальные сцены и персонажей через AI-инструменты;

• генерировать идеи и подбирать стильные референсы;

• делать простые анимации (Runway / Pika и др.);

• собирать короткие виральные ролики;

• работать в команде над созданием контента для больших аудиторий.
  
  Кого мы ищем

Мы не требуем опыта — нам важны:

Ваши сильные стороны

Насмотренность — вы чувствуете стиль, эстетику, тренды.
Умение минимально пользоваться программами монтажа, например CapCut
Креативность — умеете придумывать необычные визуальные идеи.
Минимальные навыки работы с нейросетями: генерировали картинки/видео.
Готовность быстро учиться.
Дисциплина и работа в интенсивном режиме.
Желание расти и зайти в индустрию, которая будет взрываться следующие 5–10 лет.

Что НЕ требуется

профессиональный опыт
дизайнерское портфолио
профильное образование

Нужна база и желание. Остальному научим.

Что мы предлагаем

• Обучение всему AI-пайплайну

• Вход в реальную креативную индустрию

• Создание контента, который увидит огромная аудитория

• Возможность выбрать направление:
  — Art-Stylist / Vibe Creator
  — Character Artist
  — Animator
  — Environment Artist
  — Creative Producer

• Работа в команде, которая создаёт тренды

• Карьерный рост: от новичка специалист ведущий креатор тимлид направления

Как проходит отбор

Отклик

Заполнение анкеты

Тест 1: мудборд + простые AI-задания

Тест 2: задание по выбранной специализации + мини-ролик

Тест 3 - для тех, кто прошел первые два теста

Приглашение 5–10 финалистов

Финальный выбор 5 человек выходят в офис

Полный цикл: 7–10 дней.

Условия

• офис (1 месяц), далее гибрид

• график 5/2

• обучение включено

• зарплата обсуждается по итогам финальных тестов (прозрачно и честно, фикс + KPI