Просмотр вакансии

Одно из ведущих предприятий Госкорпорации «Росатом» АО «Центральное конструкторское бюро машиностроения» приглашает на вакансию «Инженер-программист» в отдел разработки программ для станков с ЧПУ (г. Сосновый бор, Ленинградская область).

ЧТО ПРЕДСТОИТ ДЕЛАТЬ:

• Разработка и внедрение управляющих программ в Creo Parametric, проверка их в VERICUT и отладка на станке;
• Разработка технологической документации в соответствии с ЕСТД (карты наладки, операционные карты);
• Подбор и внедрение современного высокопроизводительного режущего инструмента и выбор оптимальных режимов резания;
• Приемка и внедрения нового оборудования.

МЫ ЖДЕМ ОТ ВАС:

• Высшее техническое образование (машиностроение - как плюс);
• Опыт работы будет вашим преимуществом, рассматриваем кандидатов с разным уровнем подготовки
• Умение читать конструкторскую документацию.
• Знание требований ЕСТД, ЕСКД.
• Навыки 3-х мерного моделирования и разработки управляющих программ в Creo Parametric.
• Знание стойки SINUMERIK, FANUK;
• Уверенный пользователь MS Office.

ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ?

• Работа на уникальном по производимой продукции предприятии атомного машиностроения;
• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ;
• Официальная конкурентоспособная заработная плата (уровень оплаты обсуждается на собеседовании);
• Выплата заработной платы по графику два раза в месяц;
• Годовая премия по итогам работы;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Привычный график 5/2;
• Развозка по г. Сосновый бор;
• Компенсация питания, выдача СИЗ и спец. одежды за счет работодателя.

Социальная поддержка

• Жилищная программа и компенсация аренды жилья для иногородних - компенсируем до 80% от стоимости аренды!

• ДМС со стоматологией;
• Компенсация путевок до 100% в зимний период и до 80% в летний период для сотрудников и их детей;
• Широкий спектр материальной помощи в разных жизненных ситуациях (рождение ребенка, бракосочетание, смерть близкого родственника, доплаты к пособию по уходу за ребенком, компенсация оплаты ДОУ, компенсация обустройства быта для иногородних – и многое другое!);
• Компенсация расходов на посещение фитнеса/бассейна (размер компенсации до 17.000 тысяч)

Корпоративная жизнь

• Спортивные активности и отраслевые соревнования;
• Тимбилдинги;
• Волонтерские движения;
• Мероприятия для сотрудников и их семей.

Ждем отклики заинтересованных кандидатов!