Город: Ташкент
Зарплата:
от 8000000
до 15000000
UZS
Занятость: Полная занятость, Полный день
Опыт работы: От 3 до 6 лет
Требуется операционный HR-практик с опытом в гостинично-ресторанном бизнесе для зоны отдыха. Массовый подбор, жёсткая дисциплина, контроль персонала с нуля.
Обязанности:
-
закрытие 30–100 вакансий в месяц;
-
массовый подбор (официанты, бармены, повара, горничные, охрана, техперсонал);
-
построение системы подбора, адаптации и увольнений;
-
контроль текучки, замен, прогулов, опозданий;
-
кадровая дисциплина, штрафы, приказы;
-
работа с релокантами и иностранцами;
-
ведение личных дел, табелей, графиков;
-
личные отчёты Учредителю.
Требования:
-
3–5 лет HR в HoReCa (обязательно);
-
опыт массового подбора от 50+ сотрудников;
-
опыт управления персоналом от 100+ человек;
-
практический опыт увольнений и конфликтов;
-
знание трудового законодательства;
-
жёсткость, стрессоустойчивость, авторитет.
Не рассматриваем:
без опыта в отелях/ресторанах, рекрутеров, офисных HR, «психологов».
Условия: реальные полномочия, влияние на весь персонал, высокий доход по результату.
Адрес: Уртачирчикский район, , Туябугузское водохранилище
