Просмотр вакансии

Филиал Мостоотряд № 123 входит в структуру АО «Уралмостострой» — одной из крупнейших мостостроительных компаний России, основанной в 1953 году.

Компания выполняет строительство автомобильных и железнодорожных мостов любой степени сложности. Среди реализованных объектов — крупные инфраструктурные проекты Пермского края: мосты через Каму и Чусовую, городские путепроводы и транспортные развязки.

Мы придерживаемся социально ориентированной кадровой политики, поддерживаем профессиональное развитие сотрудников и создаем условия для долгосрочной и стабильной работы.

Чем предстоит заниматься:

• Организация и координация работы по охране труда и промышленной безопасности на предприятии;

• Организация аттестации и сертификации рабочих мест и производственного оборудования на соответствие требованиям охраны труда;

• Участие в расследовании несчастных случаев и разработке мероприятий по их предотвращению;

• Проведение вводных и повторных инструктажей, обучение и проверка знаний работников по охране труда;

• Контроль соблюдения требований охраны труда в подразделениях предприятия;

• Контроль правильности расходования средств на реализацию мероприятий по охране труда;

• Проведение проверок и обследований технического состояния зданий, сооружений, оборудования, машин и механизмов;

• Взаимодействие с медицинскими учреждениями по вопросам проведения предварительных и периодических медицинских осмотров работников;

• Руководство отделом охраны труда (в подчинении 1 специалист).

Мы ожидаем:

• Высшее профильное образование в области охраны труда (например, «Техносферная безопасность»);

• Опыт работы на аналогичной должности в строительных организациях от 2 лет;

• Знание нормативных требований в области охраны труда и промышленной безопасности;

• Опыт проведения инструктажей, проверок и расследования несчастных случаев;

• Умение выстраивать системную работу по охране труда на предприятии;

• Ответственность, внимательность и высокий уровень профессиональной дисциплины.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;

• Белую заработную плату с выплатами 2 раза в месяц;

• Служебный транспорт до места работы и обратно;

• Оплату питания (обед в корпоративной столовой);

• График работы 5/2, с 08:00 до 17:00;

• Работу в стабильной строительной компании с крупными инфраструктурными проектами.

Готовы присоединиться к команде?

Оставьте отклик на вакансию — наш HR-менеджер свяжется с вами в течение 1 рабочего дня, чтобы обсудить детали и ответить на ваши вопросы.

Будем рады видеть вас в команде профессионалов!