Просмотр вакансии

Крупная международная сеть — один из лидеров сегмента с многолетней историей роста — ищет Chief Marketing Officer для следующей фазы масштабирования.

ЧТО МЫ СТРОИМ

Вы войдёте в момент, когда стратегия уже есть, но операционная машина маркетинга требует перестройки под новые амбиции:

- Переход от продуктового позиционирования к бренду с идентичностью
- Масштабирование revenue-маркетинга в B2B и B2C одновременно
- Монетизация существующей клиентской базы как приоритет № 1
- Интеграция партнёрских программ в P&L-логику

ВАША ЗОНА ОТВЕТСТВЕННОСТИ

Стратегия и рост
- Проектирование и реализация маркетинговой стратегии, напрямую влияющей на рыночную долю и выручку
- Перевод бренда из функциональной плоскости в эмоциональную капитализацию
- Анализ конкурентной среды и рыночных трендов: не как отчёт, а как основа для решений

Revenue & Monetisation
- Генерация лидов и управление воронкой в B2B и B2C параллельно
- Монетизация клиентской базы: LTV-стратегии, retention, up-sell архитектура
- Развитие партнёрских программ как отдельного revenue-канала

Кросс-функциональное лидерство
- Стратегический союз с коммерческим блоком: маркетинг и продажи работают как единый revenue-engine
- Управление бюджетом маркетинга через логику ROI, а не освоения
- Регулярная отчётность для C-level в формате бизнес-результатов, не активностей

Команда
- Построение и развитие маркетинговой команды под новые задачи масштаба
- Формирование культуры: data-driven решения + креативная смелость

ПРОФИЛЬ КАНДИДАТА

5+ лет в роли директора / Head of Marketing в крупной компании
Опыт в розничной торговле, FMCG, e-commerce или смежных секторах
Доказанный трек в B2B и B2C одновременно — не «знакомство», а результаты
Владение performance-маркетингом, CRM, аналитикой на уровне принятия решений
Опыт управления командой 10+ человек
Мышление P&L: вы говорите языком денег, а не охватов

Существенное преимущество:

- Опыт маркетинговой трансформации в международном контексте
- Работа с многоуровневыми партнёрскими экосистемами
- Практика внедрения и масштабирования MarTech-стека

Условия:

- Компенсация - Конкурентный фикс + performance-бонус, привязанный к бизнес-метрикам *(детали на финальном этапе)*
- Формат: Полная занятость
- Социальный пакет: ДМС, корпоративные программы, релевантные роли льготы

Вакансия планируемая к созданию 02 апреля 2026 года