Просмотр вакансии

• работа в стационаре Кирова 38. Приемное отделение.

Весь функционал заведующего приёмного отделения согласно профстандарту.

• Разработка плана лечения больного с учетом клинической картины заболевания и факторов риска его развития .
• Назначение медикаментозной терапии больному с учетом клинической картины заболевания и факторов риска его развития в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи .
• Назначение немедикаментозной терапии, лечебного питания с учетом клинической картины заболевания и факторов риска его развития.
• Выполнение рекомендаций по немедикаментозной и медикаментозной терапии, назначенной врачами-специалистами .
• Оценка эффективности и безопасности медикаментозной терапии больных.
• Оценка эффективности и безопасности немедикаментозных методов лечения.
• Оказание паллиативной медицинской помощи при взаимодействии с врачами-специалистами и иными медицинскими работниками .
• Организация персонализированного лечения пациента, в том числе беременных женщин, пациентов пожилого и старческого возраста, оценка эффективности и безопасности лечения.
• Определение показаний и вызов бригад скорой медицинской помощи, в том числе специализированных.
• Определение показаний и направление на госпитализацию пациента в стационар или дневной стационар Участие в консилиумах и/или их проведение .
• Оформление заключения для пациента с рекомендациями по проведению назначенного лечения в домашних условиях и дате повторной консультации.
• Оценка эффективности проводимого лечения и его коррекция при наличии медицинских показаний .
• Повторные осмотры пациента для определения эффективности проводимого лечения .
• Проведение лечебных процедур и манипуляций в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи.

• Согласно профстандарту

• график 5/2
• оформление по ТК РФ
• оплата больничного