Просмотр вакансии

Привет! Меня зовут Егор, я руководитель группы найма и адаптации персонала в компании «Этажи». Мы занимаемся подбором, обучением и развитием специалистов в недвижимости, административно- управленческого персонала. Сейчас ищу себе в команду ведущего HR-менеджера - с потенциалом на развитие на руководящую позицию.

Что будешь делать:

• Созваниваться, звать на собеседования, проводить их (часто — с людьми без опыта в сфере продаж и каких либо профильных направлениях);
• Проводить аналитику рынка;
• Подключаться к адаптации новичков — от первого дня до выхода на сделку;
• Взаимодействовать с руководителями подразделений;
• Работать вместе со мной — обсуждать планы, эксперименты, и что работает лучше всего.

Что важно:

1. У тебя уже есть опыт не только в подборе, но и в продажах - ОТЛИЧНО;

2. Ты умеешь не просто «спросить 3 вопроса», а реально понять человека и выявить его личные мотивы и компетенции;

3. У тебя нормальная речь, нормальное мышление и живой интерес к людям;

4. Ты не боишься рутинных задач, но при этом хочешь делать круто и с душой.

5. Желание развиваться в HR сфере с поддержкой искусственного интеллекта

Что предлагаем:

1. Работа в офисе 5/2, график стабильный, без звонков в 10 вечера;
2. Доход от 90 000 и выше — всё зависит от твоего темпа;
3. Опытным и целеустремленным, готовым показывать результат - готов делать индивидуальное предложение по результатам интервью!!!
4. Оформление по ТК, отпуск, больничные - всё как положено;
5. Два офиса , левый и правый берег, с удобной транспортной развязкой и парковками

Если ты хочешь быть не просто "специалистом по подбору", а настоящим партнёром в команде, откликайся. Пиши, звоните - расскажу всё как есть, без приукрас.