Просмотр вакансии

Обязанности:

• Разработка контент-плана и ведение редакционного календаря.

• Опыт создания и ведение с нуля корпоративных порталов / блогов.

• Создание разного контента: новости, интервью, сторителлинг, спецпроекты, рассылки и т.д

• Создание, сбор, редактура и доработка материалов (полный цикл).

• Оформление и верстка публикаций, работа с визуалом.

• Обновление информации на портале и его поддержка.

• Работа с фото и видео контентом.

• Мониторинг вовлеченности, отчетность.

Требования:

• Опыт работы на схожей позиции не менее 2-х лет.

• Умение писать и редактировать тексты разных форматов (копирайтинг).

• Опыт работы с CMS и визуальными редакторами.

• Грамотность, внимательность, ответственность.

Будет плюсом:

• Навыки работы в графических редакторах.

• Знание основ HTML/CSS (верстки).

Мы предлагаем:

• Интересные задачи в роли "голоса" компании для ее сотрудников.
• Возможность напрямую влиять на корпоративную культуру и информированность коллектива.
• Полный социальный пакет в соответствии с ТК РБ.
• Современный офис возле метро / Гибридный формат работы после испытательного срока.
• Корпоративная программа обучения и развития.

Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by:

Перспективное рабочее место.