Просмотр вакансии

ЦТР Некст — аккредитованная IT-компания, лидер рынка автоматизации и роботизации. Входим в топ разработчиков решений на базе RPA, Task Mining и Process Mining.

Наши клиенты — крупнейшие компании России.

Мы ищем того, кто построит сильный отдел аналитики "под себя". Это не просто контроль ТЗ, а полноценная стратегическая роль: вы будете влиять на качество продуктов и методологию работы с процессами клиентов.

ЧЕМ ЗАНИМАТЬСЯ:

Управление командой: Найм, адаптация, обучение аналитиков. Регулярная обратная связь, рост компетенций, атмосфера в отделе.

Методология и стандарты: Внедрение лучших практик анализа (BPMN и др.). Контроль качества ТЗ и документации на выходе.

Экспертиза в проектах: Помощь команде в сложных кейсах, утверждение ключевых требований, коммуникация с заказчиками и разработкой на равных.

Процессы: Выстраивание работы отдела так, чтобы аналитики были реальным связующим звеном, а не "передаточным звеном".

ЧТО МЫ ЦЕНИМ:

• Опыт в аналитике: вы прошли путь от рядового аналитика и знаете боль предметной области.
• Управленческие навыки: руководили мини-группой / проектной командой или четко понимаете, что готовы к этой роли.
• Техническая грамотность: понимаете основы программирования, алгоритмы, чтобы говорить с разработчиками на одном языке.
• Качество ТЗ: умеете отличать хорошее ТЗ от плохого и можете научить этому других.

КЛЮЧЕВЫЕ ПЛЮСЫ:

• Опыт внедрения RPA.
• Знание SQL.
• Понимание финансов / бухучета / ERP (1С, SAP) — глубже погрузитесь в задачи заказчиков.
• Участие в полном цикле разработки ПО.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Заработная плата: Конкурентный фикс + премии (обсуждаем с сильными кандидатами индивидуально).
• Место нахождения: В офисе в Магнитогорске (5/2).
• Развитие: Корпоративное обучение, профильные конференции за счет компании.
• Бонусы: ДМС, официальное трудоустройство в аккредитованной IT-компании.

Мы внимательно читаем все отклики, но ответим только тем, чей опыт максимально подходит под задачи. Если вы чувствуете, что это про вас — не стесняйтесь, откликайтесь.