Город: Караганда
Занятость: Полная занятость, Полный день
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
Менеджер по развитию эквайринга - это сотрудник банка, который занимается подключением бизнеса к приему безналичных платежей (карты, QR, онлайн - оплата).
Основные обязанности:
1. Поиск и привлечение клиентов
- искать компании, которым нужен эквайринг;
- звонить или встречаться с владельцами бизнеса;
- предлагать подключит POS-терминалы или интернет - эквайринг
2. Подключение эквайринга
3. Анализ продаж
Если Вам нравится работать напрямую с Клиентами и Вы готовы передавать свой опыт коллегам – добро пожаловать в Центр развития эквайринга!
Требования к кандидату:
- высшее экономическое/ финансовое/ техническое/ математическое/ юридическое образование;
- опыт работы в сфере продаж и/ или финансово – банковской деятельности не менее 2-х лет;
- развитые коммуникативные навыки и навыки ведения переговоров
Мы предлагаем:
- конкурентную оплату с бонусами по показателям работы
- работу в команде профессионалов
- обучение и развитие в команде профессионалов
- дополнительные льготы и забота компании о сотрудниках
Добро пожаловать в команду профессионалов крупнейшего Банка страны!
Адрес: Караганда, улица Тишбека Аханова, 56
