Просмотр вакансии

• Ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, график отпусков, приказы, дополнительные соглашения и т.д.) в соответствии с ТК РФ. Штат - около 100 сотрудников
• Ведение штатного расписания (создание, утверждение, изменение окладов, индексация и пр.)
• Формирование и ведение личных дел сотрудников
• Подготовка отчетности ЕФС-1, подраздел 1.1.
• Оформление и хранение трудовых книжек
• Воинский учет, бронирование
• Размещение вакансий

Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет
• Знание Трудового кодекса РФ и последних изменений в законодательстве
• Уверенный пользователь ПК (1С:ЗУП, Excel, Word, Консультант)
• Внимательность к деталям, ответственность
• Грамотная устная и письменная речь

• Высокий уровень ответственности

• Организованность

Условия:

• ВАКАНСИЯ НА ПЕРИОД ДЕКРЕТНОГО ОТПУСКА
• Трудоустройство в соответствии с действующим трудовым законодательство, Работа в режиме неполного рабочего времени;
• Вакансия на период декретного отпуска основного работника, с апреля 2026 года;
• Полный соц.пакет;
• График работы 5/2, с 8.00 до 12.00 (или с 13.00 до 17.00) по согласованию;
• Дружный, сплоченный коллектив, грамотное руководство;
• Организованное питание за счет работодателя;
• Чай, кофе, вкусняшки в офисе
• Корпоративная связь