Просмотр вакансии

Директор 3 офлайн-магазинов одежды (женский/детский/мужской)
Улан-Удэ | офлайн

Развивающаяся сеть магазинов одежды с постоянным потоком покупателей и стабильной базой клиентов.

Сейчас мы ищем Директора магазинов, который сможет не только поддерживать работу магазинов, но и влиять на рост выручки за счёт работы с командой, показателями и клиентским опытом.

У нас уже выстроены базовые процессы, и ключевая задача — выйти на новый уровень продаж и системности.

Магазины находятся рядом друг с другом (Железнодорожный район)

Доход

70 000 фикс + KPI
Совокупный доход до 140 000 при выполнении показателей

KPI завязаны на ключевые метрики: выручка, средний чек, конверсия, выполнение планов.

Условия

• график 5/2 (10:00–19:00)
• управление 3 магазинами (расположены рядом)
• команда до 8 сотрудников
• работа напрямую с собственником
• поддержка и ввод в должность
• доступ к обучению по продажам и управлению
• формат оформления обсуждается (возможен переход на официальное оформление после испытательного срока)

Важно: в компании нет жёстких регламентов федеральных сетей — многие процессы нужно выстраивать и улучшать самостоятельно.

Основные задачи

• выполнение планов продаж по магазинам
• анализ показателей (выручка, средний чек, конверсия) и поиск точек роста
• управление и мотивация команды продавцов
• внедрение инициатив для увеличения продаж
• работа с выкладкой и клиентским опытом
• организация стабильной операционной работы
• контроль товарного учета и инвентаризаций

Требования

• опыт управления в розничной торговле от 1 года
• понимание ключевых показателей продаж
• опыт работы с командой
• знание 1С:Розница и Google-таблиц
• системность и ответственность

Будет плюсом:
• опыт влияния на рост продаж (не только поддержание процессов)
• инициативность и умение предлагать решения

Важно для нас

Мы ищем не просто администратора, а человека, который:
• готов брать ответственность за результат
• умеет видеть точки роста и влиять на них
• не боится предлагать и внедрять изменения
• верит в потенциал офлайн-розницы и готов развивать продажи

Возможности

• реальное влияние на бизнес и решения
• работа напрямую с собственником
• возможность внедрять свои идеи и подходы
• участие в развитии сети

P.S. Если вы сейчас старший продавец или администратор, но уже влияете на продажи и готовы вырасти в управляющего — откликайтесь.

В отклике напишите: «Управляю через результат» и кратко — за счёт чего вы обычно влияете на рост продаж.