Город: Караганда
Занятость: Полная занятость, Полный день
Опыт работы: От 3 до 6 лет
- Планировать учебную работу и вести учет выполнения программ обучения.
- Подбирать и анализировать информацию о потребностях в обучении технических специалистов предприятия.
- Решать организационные вопросы по подготовке и проведению тренинга.
- Проводить маркетинговые исследования рынка услуг по обучению.
- Подбирать и систематизировать информацию по результатам тренингов и обучающих программ. При необходимости – вносить изменения в проводимые мероприятия.
- Обучать неквалифицированных рабочих, вновь принятых технических специалистов современным приемам выполнения производственных операций, работы на оборудовании.
- Проводить дополнительный инструктаж рабочих для устранения выявленных недостатков.
- Определять приоритеты и очередности выполнения рабочих задач.
- Непрерывно повышать свой профессиональный уровень.
- Высшее (послевузовское) образование (техническое), стаж работы в сфере обучения или опыт работы в обслуживании спец. техники не менее 3 лет.
- Знание компьютера (MS Office, Internet).
- Знание английского языка будет преимуществом.
Условия:
- Официальное трудоустройство
- Стабильная заработная плата на протяжении 20 лет (Крайний рабочий день каждого месяца)
- Подарки от компании детям на Новый год
- Материальная помощь
- График работы 5/2 с 08.30 до 17.30
- Тимбилдинги 2 раза в год
- Корпоративное обучение
- Ежегодное повышение заработной платы
- Питание (комплексный обед)
- Оплачиваемые отпуска, больничные
- Медицинское страхование сотрудника и его семьи
- Настоящие условия указаны на дату публикации. Компания оставляет за собой право изменять или дополнять вышеуказанную информацию в одностороннем порядке
Адрес: Караганда, ,
Похожие вакансии