Просмотр вакансии

«Свободные Технологии Инжиниринг» — головная компания Группы Компаний «Свободные Технологии».

Является одним из лидеров в области проектирования и строительства дата-центров в России. Компания имеет многолетний опыт успешного строительства крупных дата-центров и берет на себя функции генерального проектировщика и генерального подрядчика.

Сейчас мы находимся в поиске Коменданта на строительную площадку.

Обязанности:

· Управление строительной площадкой и городком:

o Руководство бытовым городком (большое количество бытовок).

o Поддержание чистоты и порядка на объекте.

o Организация безопасного выполнения работ, выдача спец одежды, СИЗов.

o Контроль за соблюдением норм охраны труда и пожарной безопасности.

o Составление графиков по вывозу строительных отходов.

o Организация временного подключения строительной площадки к электросетям, водопроводу и канализации.

o Составление отчетов о состоянии объекта.

· Технический надзор и контроль:

o Контроль работы кранов и спецтехники.

o Надзор за исправностью и эксплуатацией строительного оборудования (генераторы, насосы и т.п.).

o Осмотр и контроль состояния установленного оборудования, тех. помещений.

o Организация ремонта временных сооружений.

· Материально-техническое учет и обеспечение ТМЦ:

o Полный цикл учета ТМЦ: оприходование (в 1С УНФ), ведение журналов, оформление перемещений и отпуска, списание (форма “ТОРГ-16”).

o Обеспечение сохранности ТМЦ: контроль условий хранения, предотвращение хищений и порчи.

o Подготовка и участие в инвентаризациях, сверка с 1С УНФ, выявление расхождений, оформление результатов.

o Формирование заявок на содержание зданий, территории, мебели, оборудования и тд.

· Опыт работы на крупной строительной площадке.

· Знание первичной документации.

· Ответственность, организованность, серьезный подход к работе, профессиональная грамотность и требовательность, коммуникабельность, хорошие хозяйственно-организаторские способности.

· Знание основ законодательства по технике безопасности.

· Опыт работы в 1С.

· Опыт работы от 2-3 лет на той же позиции.

· Официальное трудоустройство с первого дня;

· ДМС после 6 месяцев работы в компании;

· График 5/2 с 9:00 до 18:00 (гибкое начало рабочего дня);

· Дополнительные обучения за счет компании;

· Корпоративные подарки;

· Возможность профессионального роста.