Просмотр вакансии

Neurosoft уже 30 лет создаёт медицинское оборудование, которое помогает врачам видеть невидимое и действовать с ювелирной точностью. Наши приборы работают в операционных и диагностических кабинетах по всему миру. Именно поэтому безупречное качество программного обеспечения — не просто пункт в чек-листе, а вопрос безопасности и здоровья пациентов.

Мы ищем Старшего инженера по тестированию ПО, который разделяет нашу ответственность и готов влиять на качество продукта на всех этапах. Если для вас тестирование — это не просто поиск багов, а вклад в большое дело, и вы готовы работать в нашем уютном ивановском офисе (да, мы ценим живое общение и командный дух), — нам по пути.

Чем предстоит заниматься:

• выполнение ручного и автоматизированного тестирования,
• разработка плана тестирования,
• подготовка отчетов о результатах тестирования,
• разработка и поддержка автоматизированных тестов,
• разработка и поддержка тестовых планов и сценариев,
• поддержка документации и стандартов качества продукта.

Наши ожидания:

• высшее техническое образование (в области компьютерных наук, информатики или смежных специальностей),
• опыт работы от 1,5 лет в сфере тестирования ПО,
• английский язык (на уровне чтения ТД),
• знание теории тестирования и видов тестирования,
• глубокое понимание принципов и методик тестирования,
• умение составлять и вести тестовую документацию и тестовые артефакты,
• опыт работы с баг- и таск- трекинговыми системами учёта,
• умение работать над несколькими проектами одновременно,
• высокий уровень коммуникативных способностей, способность эффективно взаимодействовать с разработчиками, менеджерами проектов и заказчиками.

Вашим преимуществом будет:

- способность видеть картину целиком, предлагать улучшения процессов и внедрение инноваций в процессы тестирования,

- умение писать автотесты.

Что мы предлагаем:

Мы ценим наших сотрудников и создаем условия, в которых можно расти и сосредоточиться на важных задачах.

Достойная оплата труда:

• Абсолютно «белая» конкурентная заработная плата (выплаты 2 раза в месяц).

• Две ежегодные премии по итогам работы компании.

Стабильность и уверенность: Официальное оформление по ТК РФ с первого дня.

Гибкий график: На выбор с 9:00 до 18:00 или с 8:00 до 17:00. Пятидневная рабочая неделя.

Комплексный бонусный пакет:

• Компенсация занятий спортом и медицинского обслуживания.

• Организация детского отдыха (путевки в лагеря).

• Корпоративные мероприятия и дружный коллектив.

Работа на стыке технологий и медицины: постоянное интеллектуальное развитие в уникальной предметной области.

P.S. Представьте, что баг, который вы найдёте сегодня, завтра не помешает врачу поставить правильный диагноз. Вот такая у нас работа.