Просмотр вакансии

R-Style Softlab — российская IT-компания, системный интегратор, разработчик программных, сервисных продуктов для банковской сферы, финансового рынка и АПК, входящая в группу Россельхозбанка.

С 1994 года делаем сложные операционные процессы удобными для бизнеса и автоматизируем работу крупных предприятий, выстраиваем ИТ-экосистемы под задачи бизнеса и внедряем лучшие готовые решения в индустрии.

Специализируемся на разработке банковского ПО, создаем решения для фронт-офиса, системы хранения и анализа данных, автоматизированные банковские системы, платформы для управления деятельностью на финансовых рынках, инструменты для взаимодействия с государственными информационными системами, а также продукты для цифровой трансформации бизнеса.

R-Style SoftLab сегодня – более 650 сотрудников в штате и более 120 проектов в портфеле.

Мы приглашаем Старшего Frontend-разработчика в команду Департамента цифровых решений!

О проекте:

RS-Digital Front Office — универсальное фронт-офисное решение, реализованное в микросервисной архитектуре. Обладает широкой функциональностью для предоставления качественного обслуживания физических лиц посредством «Единого окна».

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать продукт, построенный на React.
• Активно вовлекаться в разработку тестов и внедрение лучших практик тестирования.
• Проводить ревью кода.
• Участвовать в декомпозиции и оценке задач.

Для нас важно:

• Хорошие знания JavaScript.
• Знания преимуществ TypeScript и симпатии к данной технологии.
• Навыки построения расширяемой архитектуры Web-приложений.
• Опыт работы с Микрофронтендами.
• Опыт работы с системой контроля версий Git
• Понимание ценностей и нюансов тестирования.
• Предпочтения к Agile, но готовность работать и в более консервативном формате Waterfall.
• Опыт разработки web-приложений на JavaScript /TypeScript (React).

Знание ПО и систем

• JavaScript
• TypeScript
• React
• material-ui
• redux
• jest
• effector

Мы предлагаем:

• Трудоустройство в аккредитованную ИТ-компанию;
• Работу в надёжной и стабильной компании, 30 лет на рынке;
• ИТ-отсрочку от мобилизации и срочной службы в армии;
• Удобный и комфортный график работы – плавающее начало рабочего дня;
• Комфортный формат работы – гибридный график в городах нашего присутствия (Москва, Вологда, Череповец, Брянск, Новосибирск) или полностью удаленная работа.

Бонусы:

• Программы ДМС со стоматологией;
• ИТ-ипотека;
• Корпоративные скидки и предложения от партнеров (BestBenefits, X-fit, SkyEng, SkillBox)
• Возможность обучения в Корпоративном университете Россельхозбанка;
• Активная корпоративная жизнь и участие в интеллектуальных играх «Что? Где? Когда?».