Просмотр вакансии

О компании и команде

Наша команда сопровождения 1С - это сердце всех бизнес-процессов. Мы ценим экспертность, инициативность и умение видеть картину целиком.

Сейчас мы ищем коллегу на время декретного отпуска основного сотрудника.
Это значит, что вы получите:

Готовую инфраструктуру: четко выстроенные процессы, поддержку опытных коллег.

Прозрачные задачи: у вас будет понятный фронт работ и конкретные цели.

Комфортную адаптацию: наставник, дружелюбная атмосфера и уважение к вашему опыту.

Что мы предлагаем:

Доход: 150 000 руб. на период испытательного срока (3 месяца), после - 150 000 – 200 000 руб. (обсуждается по итогам работы).

Официальное оформление: в соответствии с ТК РФ на период замещения сотрудника, находящегося в декретном отпуске.

График: 5/2, с 8-10 до 17-19. Возможна частичная удаленная работа после прохождения испытательного срока.

Профессиональное развитие: работа с современными конфигурациями, участие в сложных проектах по автоматизации, доступ к корпоративной библиотеке и обучению.

Чем предстоит заниматься:
Вы будете вести проекты «под ключ»: от идеи до промышленной эксплуатации. Ваша зона ответственности - это сопровождение и развитие системы 1С для ключевых бизнес-направлений (управление автотранспортом, розница, документооборот, ЗУП и др.).

Ключевые задачи:

Анализ и проектирование:
Проводить анализ предметной области, собирать и формализовывать требования заказчиков (руководителей отделов компании).
Анализировать типовые конфигурации и существующий функционал для поиска оптимальных решений.

Разработка и внедрение:
Составлять четкие задания для разработчиков.
Тестировать новый функционал, контролировать его внедрение в опытную и промышленную эксплуатацию.
Непосредственно участвовать в настройке конфигураций 1С: Предприятие.

Обучение и поддержка:
Писать понятные инструкции и обучать пользователей работе с новым функционалом.
Быть надежным партнером для бизнеса, помогая им решать задачи эффективно.

Наши ожидания от кандидата:
Мы ищем уверенного специалиста, который понимает как бизнес-задачи переложить на платформу 1С и умеет доводить проекты до результата.

Обязательные требования:

Образование: среднее профессиональное или высшее (желательно техническое).
Опыт работы: от 1 года до 3 лет на позиции аналитика 1С или аналогичной.
Знание платформы: уверенное знание платформы 1С:Предприятие 8.3.
Знание конфигураций: хорошее знание нескольких из перечисленных конфигураций: ЗУП, Бухгалтерия предприятия 8.3, Розница, Управление автотранспортом, КИНТ, Управление санаторием, Документооборот 3
Навыки:
Системного анализа и сбора требований.
Управления проектами (от старта до ввода в эксплуатацию).
Приоритизации задач и ведения переговоров с заказчиком.
Личные качества: ответственность, обучаемость, неконфликтность, умение работать в команде.

Будет преимуществом:
Наличие сертификатов 1С по прикладным решениям.
Стабильность: срок работы на прошлом месте не менее 2-х лет.
Опыт работы в компаниях с разветвленной сетью (HoReCa, ритейл, автобизнес).