Просмотр вакансии

"Office-Expert.kz” - это первый в Казахстане интернет-магазин по комплексному обеспечению офисов всем необходимым для полноценной деятельности, и единственные, кто предоставляет широкий спектр услуг и товаров компаниям посредством нашего сайта oe.kz.

Какие задачи стоят перед Вами:

• Оперативная обработка обращений пользователей по вопросам работы в системах 1С;
• Консультирование и поддержка пользователей по функционалу 1С: УТП, БП, ЗУП, а также WMS (обучим).
• Обучение пользователей работе с системами 1С;
• Формирование и постановка задач на доработку систем 1С разработчикам;
• Тестирование нового функционала и обновлений;
• Документирование процессов и изменений в системах 1С.

Какие Ваши знания и навыки нам нужны:

• Умение выявлять потребности, четко и понятно объяснять сложные вещи, обучать и оказывать поддержку;
• Способность анализировать проблемы, находить причины и предлагать решения;
• Понимание взаимосвязей между различными модулями и процессами в 1С;
• Умение проверять работоспособность системы и выявлять ошибки;
• Навыки документирования.

Обязательные знания:

• Опыт работы в сфере ИТ на позиции консультанта/аналитика 1С не менее 1 года.

Личные качества:

• Умение находить общий язык с разными людьми, вежливо и грамотно коммуницировать;
• Способность сохранять спокойствие и продуктивность в ситуациях с высокой нагрузкой или срочными задачами;
• Готовность быстро осваивать новые знания и навыки;
• Способность самостоятельно выполнять поставленные задачи и отвечать за результат;
• Внимательность к деталям.

Что мы предлагаем Вам:

• Современный офис в лучшей локации города с развитой инфраструктурой;
• Уверенность в завтрашнем дне: Компания существует на рынке более 14 лет. Мы гарантируем своевременную и конкурентоспособную оплату труда, итоговая зарплата по результатам собеседования;
• Внушительную скидку на продукцию Компании;
• Интересные задачи для развития своих профессиональных навыков;
• Возможность обучения;
• График 5/2 с 9.00 до 18.00, оффлайн.

По всем направлениям мы готовы поддерживать и где-то обучать нового коллегу, но ожидаем с Вашей стороны ответственности и заинтересованности в развитии.