Город: Астана
Занятость: Полная занятость, Полный день
Опыт работы: От 3 до 6 лет
Требуется: Опытный рекрутер / специалист по подбору персонала
Обязанности:
- Ведение полного цикла подбора персонала для строительных и проектных организаций, включая инженерно-технический состав (АУП,ИТР).
- Создание и оптимизация структуры кадрового отдела и подразделений.
- Разработка и внедрение эффективных процедур рекрутинга.
- Анализ потребности в персонале для текущих и будущих проектов.
- Проведение интервью, оценка кандидатов, подготовка рекомендаций руководству.
Требования:
- Опыт работы в дорожно-строительных компаниях и проектных организациях от 5 лет.
- Глубокие знания методов подбора персонала, источников поиска и современных инструментов рекрутинга.
- Опыт привлечения инженерно-технического персонала (ИТР и АУП).
- Опыт работы с иностранными компаниями и международными проектами будет преимуществом.
- Знание английского и/или китайского языка — преимущество.
- Умение выстраивать процессы рекрутинга и создавать кадровые подразделения «с нуля».
Мы предлагаем:
- Участие в крупных и интересных строительных проектах.
- Возможность создавать и развивать кадровую структуру компании.
- Конкурентоспособная заработная плата и бонусы за успешный подбор.
Адрес: Астана, микрорайон Комсомольский-2, улица Мариям Жагоркызы, 27
Похожие вакансии