Просмотр вакансии

• (работа в единственном лице с поддержкой юристов ГК)

  - Обеспечение соблюдения законности в деятельности Общества;

  - Ведение договорной работы (разработка, правовая экспертиза, проверка контрагентов);

  - Ведение судебно-претензионной работы;

  - Работа с гос. органами (подготовка писем, запросов и др., представительство по делам об АП);

  - Работа с ЛНА (подготовка, правовая экспертиза);

  - Работа с доверенностями (подготовка, организация учета и хранения, при необходимости нотариального удостоверения – организация записи ГД к нотариусу);

  - Корпоративная работа (составление протоколов/решений и др., организация учета и хранения, внесение изменение в ЕГРЮЛ).

• Правовое сопровождение Проектов в области строительства портовой инфраструктуры (дноуглубление, гидротехническое строительство и др.);

  - Правовая экспертиза и согласование договоров, протоколов разногласий к договорам, протоколов согласования разногласий, а также разработка их проектов, типовых форм в рамках реализации Проектов, участие в переговорах с контрагентами;

  - Судебно-претензионная работа (рассмотрение и подготовка претензий, исковых заявлений и др. документов);

  - Правовая экспертиза правомерности и обоснованности предписаний и предупреждений, выданных государственными органами в рамках реализации Проекта;

  - Подготовка правовых заключений по вопросам, возникающим в деятельности компании;

  - Составление официальных писем, запросов и ответов на запросы органов исполнительной власти, в том числе правоохранительных органов в рамках реализации Проекта;

- наличие высшего юридического образования;

- наличие опыта работы по специальности от 5 лет;

- знание действующего законодательства РФ;

- уверенный пользователь ПК, Консультант+;

- инициативность, ответственность;

- опыт работы в морской отрасли/строительстве, знание английского языка будет преимуществом;

- грамотная устная и письменная речь;

- стрессоустойчивость, ответственность, исполнительность, способность работать в режиме многозадачности.

- работа на территории работодателя (м. Беговая);

- пятидневная рабочая неделя;

- ДМС после 3-х месяцев работы в компании;

- официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;