Просмотр вакансии

«Этажи» - лидер рынка недвижимости в Казахстане, России и странах СНГ. Компания осуществляет свою деятельность более 26 лет. 250 городов в 15 странах мира. Более 25 000 сотрудников.

На рынке Шымкента мы работаем с 2023 г. У нас большие цели и амбиции по развитию и масштабированию в нашем городе, поэтому мы ищем в команду опытного, энергичного и амбициозного Руководителя отдела продаж, который возглавит отдел продаж, привнесет новые идеи для развития, соберет команду под себя и выведет на новый уровень!

Миссия «Этажей» – делать клиентов счастливыми, а сотрудников и партнеров — успешными!

Мы работаем в сфере недвижимости и строим компанию нового типа - сочетаем инновации, ответственность и человеческое отношение к каждому клиенту

Почему вам понравится работать с нами:

• Конкурентная заработная плата: фиксированный оклад + KPI. Ограничения по уровню дохода нет. Чем эффективнее ваше подразделение, тем больше вы зарабатываете;
• Возможность лично формировать для себя команду;
• Обучение и профессиональное развитие в рамках корпоративного университета;
• Внутренние и внешние тренинги;
• Стажировки;
• Мастер-классы;
• Обмен успешными практиками с другими филиалами;
• Работа в компании международного уровня с автоматизированными бизнес-процессами и высокой корпоративной культурой.

Мы ищем Руководителя отдела продаж, который:

• Имеет опыт работы в должности директор по продажам/ руководитель отдела продаж от 3 - лет;
• Имеет успешный опыт управления продажами;
• Обладает навыками оценки обучения и развития потенциала и компетенций команды;
• Обладает управленческими и организационными навыками;
• Понимает принципы работы бизнес-процессов;
• Имеет опыт работы с аналитикой и прогнозированием продаж.

Основные задачи:

• Поддержание высокого уровня клиентского сервиса и ежедневная работа над его повышением;
• Участие в процессе подбора, обучения и адаптации сотрудников отдела продаж;
• Анализ ключевых показателей продаж, разработка мероприятий по увеличению доли рынка;
• Планирование продаж группы, контроль и корректировка плановых показателей;
• Автоматизация и оптимизация бизнес-процессов;
• Увеличение валовой выручки компании.

Мы в поиске Лидера, который:

• Добивается запланированных результатов;
• Повышает свой уровень компетенций;
• Конкурентоспособный.
• Со своей стороны, мы предоставляем:
• График работы: 6/1, пн-сб с 8 часовым графиком работы
• Оформление: Согласно ТК РК
• Уровень заработной платы: от 700 000 до 1 000 000 тг.

Мы поставили амбициозную цель на 2026 год - вырасти в 2 раза, для этого мы расширяем команду. И ждем настоящих профессионалов, готовых вместе с нами расти в геометрической прогрессии.

Хотите ДОСТИГАТЬ ВЕРШИН С НАМИ – оставляйте отклик на эту вакансию и напишите сопроводительное письмо. И в обязательном порядке HR-специалист с Вами свяжется!