Просмотр вакансии

Мы RBI — девелоперская компания из Санкт-Петербурга, специализирующаяся на престижной недвижимости класса элит и бизнес. Каждый проект RBI – произведение искусства, с уникальным дизайн-кодом и обязательной арт-составляющей. Мы создаем такие дома, в которых людям хочется жить, ведем бизнес так, чтобы нас ценили партнеры, стремимся быть работой мечты для своих сотрудников.

Наши ценности: Красота и эстетика, Надежность, Увлеченность, Сотрудничество.

Мы ищем Инженера-системного администратора для обеспечения необходимым ПО и оборудованием внутренних заказчиков.

Задачи:

• Поддержка сетевой инфраструктуры компании в головном офисе и на строительных площадках.
• Поддержка пользователей (аппаратное обеспечение). Устранение аппаратных сбоев.
• Оказание поддержки пользователям в части прикладного ПО (Microsoft Windows, офисные приложения, ЭЦП)
• Решение вопросов по организации, поддержке и развитию локальных компьютерных сетей в офисах компании (СКС, Wi-Fi).
• Взаимодействие с подрядчиками и операторами связи.
• Планирование развития компьютерных сетей и аппаратного обеспечения. Выявление потребностей, проблемных мест, фиксация и исполнение запросов на развитие.

• Настройка по пользовательских операционных систем (Microsoft Windows 10/11)
• Опыт работы с сетевым оборудованием D-Link, Mikrotik, TPLink.
• Опыт поддержки пассивного сетевого оборудования (СКС, кроссовые центры)
• Знания современных технологий Wi-Fi.
• Опыт настройки и поддержки сетевых сервисов (DNS, DHCP, NFS)
• Практический опыт работы по настойке сетей на базе TCP/IP. Понимание работы стека, маршрутизации, отладка.
• Знание современного компьютерного аппаратного обеспечения, методик поиска и устранения сбоев.

• Оформление по ТК РФ, белая заработная плата.
• 5-дневная рабочая неделя.
• Офисный формат работы в нашем головном офисе (м. Чкаловская) и 2-3 выезда на строительные площадки в неделю.
• Официальный рабочий день с 8:30 до 17:30, с обедом. В пятницу - сокращенный день на час. Мы гибкие и готовы двигать рабочие часы в пределах часа.
• Больничный длительностью до 1 месяца оплачивается 100%.
• ДМС после 3-х месяцев работы.
• Корпоративные йога, волейбол, футбол и другие активности.
• Частичная компенсация расходов на спортивный абонемент.
• Субсидирование услуг профессиональных психологов.
• Скидки на квартиры Компании после 3-х лет работы.
• Корпоративные занятия английским языком.
• Широкие возможности для обучения и развития как внутреннего, так и внешнего.
• Корпоративная библиотека.
• Активная корпоративная жизнь (день рождения компании, новогодний корпоратив, летний выезд и др.).