Просмотр вакансии

Обязанности:

• быстро и хорошо писать тексты во всех жанрах журналистики для внутренних и внешних каналов коммуникаций предприятия (газета, интранет, ВК, ТГ);
• инициировать инфоповоды, брать интервью;
• составлять контент-план для групп ВК и ТГ, создавать и размещать контент, общаться с аудиторией, привлекать новых подписчиков;
• инициировать, разрабатывать и реализовывать мероприятия, направленные на повышение вовлеченности, эффективности коммуникации и нематериальной мотивации сотрудников (совет молодежи, волонтерство, конкурсы и т.д.);
• создавать внутренние коммуникационные материалы: новостные рассылки, презентации, листовки, брошюры и др;
• грамотно и быстро справляться с документооборотом;
• участвовать в организации мероприятий;
• участвовать в создании полиграфической продукции;
• участвовать в проектах по развитию HR-бренда.

Требования:

• оконченное высшее филологическое, pr образование, журналистика;
• опыт работы в аналогичной должности 3 года;
• наличие портфолио ( обязательно предоставить вместе с резюме);
• пунктуальность (чёткое следование дедлайнам);
• очень высокий уровень ответственности (потребность доводить любую задачу до логического завершения);
• готовность к авральным ситуациям (когда нужно выполнить задачу здесь и сейчас);
• умение работать в команде и прикрыть спину товарищу;
• разумная самостоятельность в работе.

Условия:

• район работы: Кольцово;
• график работы: 5/2 с 08:00 до 17:00;
• заработная плата: 77 000 рублей;
• работа на крупном развивающемся предприятии;
• официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• ежегодная индексация;
• доставка служебным транспортом из любого района города, а также близлежащих населённых пунктов;
• собственный здравпункт на территории предприятия;
• корпоративные мероприятия (праздники в формате активного отдыха на горнолыжных базах, туристические слеты, концертные мероприятия, праздники для сотрудников с детьми);
• ведомственный детский сад;
• заводская столовая на территории предприятия со вкусными блюдами и демократичными ценами, организованные комнаты приема пищи;
• различные занятия спортом, посещение бассейна за счет работодателя;
• отсрочка от службы в армии (для военнообязанных).