Просмотр вакансии

Обязанности:

• Организация и руководство работой отдела труда и заработной платы
• Подготовка бюджетов, расчет затрат, разработка стандартов работы
• Формирование отчетности и контроль документооборота
• Разработка организационной структуры и проектов штатных расписаний
• Бизнес-планирование фонда оплаты труда и численности персонала
• Внедрение и сопровождение автоматизированных систем учета (1С и др.)
• Контроль корректности начисления выплат, оплаты сверхурочных, ночных, вахтовых смен
• Разработка и внедрение локальных нормативных актов по оплате труда

Требования:

• Высшее образование (экономика, финансы)
• Опыт работы в аналогичной должности от 5 лет
• Глубокое знание трудового законодательства и современных систем оплаты труда
• Уверенное владение 1С и другими профильными программами
• Опыт бюджетирования, бизнес-планирования и формирования штатных расписаний
• Навыки разработки локальных нормативных актов
• Организаторские способности, внимательность к деталям, умение работать с большими объемами информации

Мы предлагаем:

• Работа в крупнейшем российском инфраструктурном холдинге с возможностью профессионального и карьерного роста;

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;

• Расширенная программа ДМС со стоматологией, вызовом врача на дом, а также, возможность приобрести ДМС для родственников по корпоративной цене;

• Корпоративные скидки на фитнес, BestBenefits;

• Обязательное обучение и повышение квалификации за счет компании;

• График работы в офисе: понедельник-четверг 08:00-17:00, пятница до 15:45;

• Работа в современном офисе класса «А» по адресу: г. Москва, Краснопрудная ул., 12.