Просмотр вакансии

Научный специалист, исследователь

Сегодня 01-07-2026 09:46

30.06.2026, 15:37

Научный сотрудник (Инженер-конструктор)

Работодатель: Научно-Производственное Объединение Поиск Имени В.И. Рдултовского

Город: Санкт-Петербург
Зарплата: от 121000 до 121000 RUR
Занятость: Полная, 5/2
Опыт работы: От 1 года до 3 лет

Обязанности:

Выполнение работ по НИР, НИОКР, ОКР в соответствии с ГОСТ РВ15.203.2001, разработка конструкторской документации согласно условиям договора, в том числе плану-графику, а также контроль за исполнением условий договоров, своевременное представление КД, формирование необходимых для запуска производства документов по заявкам от организаций.
Разработка аппаратуры в том числе:
- дистанционного ввода;
- систем автоматического управления;
- контрольно-проверочной аппаратуры КПА.
Разработка электронных блоков в том числе технологической аппаратуры для проверки электронных блоков.
Выпуск КД и ТД: ТУ, И1, РЭ, ФО, ПС и т.д.

Требования:

Высшее профессиональное образование (инженерное).
Опыт работы по схемотехническому проектированию от 1 года.
Знание программ: КОМПАС-3D, AutoCAD, ORCad, P-CAD или Delta Design 4.0 (Schematic, PCB), MPLab, MS Office.
Знание языков программирования: Assembler, С и С++.

Условия:

Работа на крупном предприятии в составе государственной корпорации "РОСТЕХ".
Наши сотрудники имеют право на отсрочку от призыва на срочную военную службу и военную службу по мобилизации на период работы на предприятии.
Официальное трудоустройство по ТК РФ. Все гарантии и льготы по трудовому законодательству.
Пятидневная рабочая неделя (Полный рабочий день с 08:35 до 17:05).
Официальная заработная плата (Выплачивается стабильно 2 раза в месяц).
Ежегодная индексация заработной платы.
Частичная компенсация стоимости аренды жилья для сотрудников Предприятия.
Бесплатная охраняемая парковка для сотрудников Предприятия.
Развозка от ст. метро "Девяткино".
Столовая и здравпункт на территории Предприятия.
Социальный пакет: ДМС после испытательного срока, надбавки за выслугу лет (от 1 года работы на Предприятии), дополнительный отпуск за выслугу лет (от 3-х дней к основному отпуску).
Льготный отдых в санатории на Черном море для сотрудников и членов их семей.
Программы обучения для специалистов за счет Предприятия.
Подарки детям к Новому Году.