Просмотр вакансии

Регенерация формовочной смеси по технологическому процессу.
Обеспечение необходимого давления воды в магистрали.
Управление, настройка и профилактический осмотр оборудования.
Наполнение системы свежими песками со склада.
Контроль уровня песков в бункерах.
Обязательное информирование мастера смены обо всех поломках и неисправностях.
Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя, входящие в сферу деятельности.
Знание и выполнение требований правил и инструкций по охране труда и промышленной безопасности, соблюдение норм, методов и приемов безопасного выполнения работ, соблюдение трудовой дисциплины и распорядка, норм пожарной безопасности, правил применения СИЗ.
Выполнение требований документов системы менеджмента качества, касающиеся его сферы деятельности.
Содержание в чистоте и надлежащем порядке рабочего места и закрепленной территории.
Выполнение работы по приемке и сдаче смены. Поддержание в чистоте и порядке технологического оборудования и инструмента.

Образование общее.
Опыт работы с ГПМ желателен.
Навыки управления автопогрузчиком.
Самостоятельность, работа в команде, обучаемость -- приветствуется!

• Место работы – г. Гусь-Хрустальный (Владимирская обл.)
• Стабильная зарплата 2 раза в месяц без задержек (отпуск и трудоустройство по ТК РФ), ежегодная индексация
• Обучение, в том числе целевое, повышение квалификации за счет предприятия, закрепление опытных наставников, участие в конкурсах проф.мастерства
• Оплата ГСМ иногородним специалистам
• Возможность участия в реферальных программах («Быстрое трудоустройство», «Приведи друга»)
• Доставка до места работы и обратно корпоративным транспортом (при сменном графике)
• Питание в заводской столовой
• Корпоративные мероприятия и поддержка (подарки к Новому году детям сотрудников и новогодние наборы многодетным семьям, подарки первоклассникам, поздравления коллектива с 23 февраля и 8 марта, мероприятия к профессиональному празднику, проведение семейных спартакиад, материальная помощь к различным жизненным событиям)
• Насыщенная спортивная жизнь (спартакиады трудовых коллективов, «Веселые старты», бесплатный абонемент в бассейн, в том числе для детей сотрудников предприятия, теннисные столы и тренажерный зал на территории завода);
• Современные оборудованные рабочие места с соблюдением правил и норм охраны труда, обеспечение спецодеждой (по рабочим профессиям);
• Возможности для карьерного роста и развития.