Просмотр вакансии

Команда продаж «Экосистема и маркетплейсы» ищет сотрудника.

ЗАДАЧИ :

-Развитие BNPL сервиса в действующих партнерах;

-Развитие собственной базы партнеров в рамках курируемого сегмента;

-Достижение финансовых целей, увеличения доходности;

-Установление партнерских отношений с Ключевыми контрагентами и поддержание их лояльности к Компании и бренду;

-Ведение переговоров на уровне ТОП-менеджмента и ЛПР (как с партнерами, так и внутри банка), управление конфликтами, навык убеждения и отстаивания позиции;

-Формирование базовых простейших финансово-экономических моделей для внутренней защиты проектов.

ЧТО МЫ ЖДЁМ ОТ КАНДИДАТА:

-3+ лет в роли Key Account Manager / Менеджера по развитию стратегических партнерств с фокусом на B2B-финансовые продукты (BNPL, POS-кредитование, эквайринг, карты рассрочек, брокерские решения и тд) в банковском секторе или FinTech;

-Подтвержденный опыт согласования нетиповых коммерческих и технологических условий внутри крупной банковской структуры;

-Понимание бизнес-моделей ритейла и e-commerce (товарооборот, маржинальность, сезонность, клиентские потоки, операционные процессы);

-Навык ведения сложных внутренних проектов с множеством стейкхолдеров, планирование сроков, управление рисками, контроль исполнения;

-Глубокое владение Excel (сводные таблицы, умение понимать и анализировать несколько источников данных и делать на основании них выводы), умение оперативно положить свои умозаключения на слайды PowerPoint, анализировать воронку продаж и продуктовые метрики;

-Способность на основе данных генерировать гипотезы по улучшению продукта аргументированно защищать их перед смежными командами;

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

-Оформление согласно ТК РФ;

-Стабильную, конкурентную «белую» заработную плату (оклад + годовая премия);

-График работы 5/2, гибридный формат работы;

-Уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития;

-Много интересных задач, которые дают возможности профессионально развиваться;

-Работу в команде проактивных профессионалов;

-Социальный пакет + ДМС с первого дня;

-Корпоративную программу лояльности (льготное кредитование, скидки на продукты компаний-партнеров, бесплатную подписку СберПрайм);

-Ипотеку выгоднее до 4% для каждого сотрудника;

-Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду.